Региональный представитель по продажам медицинского оборудования

от 60 000 руб. на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

MEDLIGA
4,7

Владивосток

MEDLIGA — лидер по поставкам диагностического оборудования в России
МЕДЛИГА — федеральная компания с представительствами в крупных городах РФ. Мы являемся официальным дистрибьютором профессионального медицинского оборудования в России. В число наших партнеров входит более 20 мировых производителей: Mindray, Canon (Toshiba), Pentax, Аохуа, General Electric, Электрон, С.П. Гельпик, ЭМА и другие. Выбор правильного места работы — залог успеха в жизни. Чтобы стать профессиональным, популярным, востребованным, выбирай работу в перспективной компании, которая не стоит, а стремительно развивается, идет «на шаг впереди» остальных.
Санкт-Петербург Москва Симферополь Казань Екатеринбург Уфа Оренбург Тюмень Новосибирск Кызыл
сервисных
центра
собственных
склада

MEDLIGA — федеральная компания с представительствами в крупнейших городах РФ. Выбор правильного места работы — залог успеха в жизни. Чтобы стать профессиональным, успешным, востребованным, выбирай работать в перспективной компании, которая не стоит на месте, а стремительно развивается, идет «на шаг впереди» остальных.

Что нужно делать:

  • Продавать медицинское оборудование по закрепленному региону;
  • Работать с существующей клиентской базой (у нас есть наработанная база и она частично предоставляется);
  • Искать новых клиентов;
  • Составлять коммерческие предложения;
  • Выполнять планы по продажам (квартальный, годовой);
  • Контролировать поступления платежей (работа с дебиторской задолженностью) и отгрузку продукции;
  • Представлять компанию на конференциях и профильных выставках;
  • Ведение отчетности в CRM.

Ты нам подходишь, если ты:

  • ​​​​Работал с клиентами в части активных продаж;
  • Формировал потребность у клиентов в доп. продуктах/услугах;
  • Коммуникабельный, целеустремленный, уверенный в себе;
  • Умеешь проводить переговоры на уровне первых лиц;
  • Готов к большому объёму работы, новой информации;
  • Желание расти и развиваться вместе с нами;
  • Ориентация на высокий доход.

Что тебя ждет:

  • официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • ежемесячный оклад от 40 000 руб., возможность повышения окладной части до 100 000 руб. при достижении результатов +% от продаж; у нас нет потолка в заработной плате, а это значит, что с нами ты можешь достичь самых амбициозных целей;
  • график работы с 9:00 до 18:00;
  • удаленный формат работы;
  • до 50% времени будет уходить на командировки;
  • корпоративная сотовая связь;
  • перспективы карьерного роста и возможности профессиональной самореализации;
  • полностью белая зп;
  • бесплатное корпоративное обучение, а также возможность участвовать в крупных выставках и представлять компанию;
  • общение с первыми лицами медицинских учреждений, решение сложных задач, требующих обширных навыков и высокого уровня компетенция;
  • социальная программа для сотрудников, включающая в себя спорт, индивидуальное обучение, ДМС, экосистему Яндекс.
Миссия компании:

Решение задач в сфере здравоохранения. Профессиональное и эффективное выполнение функции надежного поставщика оборудования.

Цели компании:

Быть лучшими в сфере поставок, сервиса, производства, обслуживания медицинского оборудования в РФ. Завоевывать и удерживать превосходство.

Ценности компании:

Быть лучшими
в своем деле

Результативность

Развитие

Сплоченная
команда

Правила едины
для всех

Ключевые навыки

B2B Продажи
Поиск и привлечение клиентов
Холодные продажи
Заключение договоров
Работа с дебиторской задолженностью
Ведение переговоров
Прямые продажи

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 2 февраля 2023 в городе Владивостоке

Отзывы о компании

4,7отлично
Оценка Dream Job

100%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Преимущества и льготы
  • Своевременная оплата труда
  • Наличие кухни, места для обеда
  • Корпоративные мероприятия
Руководитель отдела разработки
Ноябрь 2022
Работаю в компании уже 2 года, поэтому есть что рассказать. -Первый рабочий день. В первый же день с новым сотрудником заключается трудовой договор, оформляются необходимые документы. В отличии от других компаний не нужно бегать в панике и искать что куда относить, сдавать, предоставлять, подписывать. Заботливые коллеги из HR возьмут за руку и всё организуют, подготовят документы, выдадут доступы в корпоративные сервисы, ответят на все твои вопросы. Никакой головной боли. -Рабочее место. Ну тут всё в полном порядке. Еще до твоего выхода тебе подготовят всё необходимое. Кресла удобные, столы крепкие, техника новенькая, хорошие компьютеры, а не старая рухлядь как часто бывает. Если чего-то не хватает для работы - просто попроси. Корпоративный смартфон? Пожалуйста. Канцелярия? Полный ассортимент. Должность подразумевает работу с большим количеством данных? Вот тебе второй монитор. Посетовать не на что. -Адаптация Компания большая, бизнес-процессы масштабны. Как во всём разобраться? В период адаптации твой непосредственный руководитель будет сопровождать тебя на каждом шаге. Делиться своим опытом, объяснять специфику работы, разбирать кейсы, помогать в выполнении первых задач. Помимо этого, в компании есть хорошая платформа по обучению новых сотрудников с большим количеством материалов в удобном формате. Ну и опять же специалисты HR не забывают о тебе: узнают, как у тебя дела, справляешься ли ты, решают вопросы, если такие возникают. Без поддержки не оставят. -Заработок Достойно. Точно выше рынка, на сотрудниках не экономят. В течение довольно-таки непродолжительного времени при должных показателях можно значительно увеличить доход относительно старта. Зарплата белая, всегда вовремя, всегда прозрачно. Премии, бонусы – компания делает всё, чтобы поощрить сотрудника, который дает результат. По деньгам не обидят. -Карьерный рост Могу на своем опыте сказать – есть. В компанию пришел руководителем проектов, а сейчас возглавляю отдел. Да и самые высокие должности в компании занимают те, кто в свое время пришел на вакансии менеджеров, ассистентов. Показывай себя, бери ответственность – компания ценит таких сотрудников и дает все ресурсы для роста. Зачем набирать руководителей с улицы, если можно вырастить своих. -Коллектив Тепло, уютно, дружно. Сами собой подобрались светлые, приятные люди. Мне комфортно работать с коллегами, делать совместные проекты, да и просто общаться. Причем не важно на каком уровне находится человек, никто косо не посмотрит, не нагрубит и самодурствовать не будет. В такой атмосфере и работать приятно. -Офис Немаловажно. Сам в Екатеринбурге – буду рассказывать про Екатеринбург, хотя в филиалах всё тоже хорошо. Свежий ремонт, просторные помещения в комфортном БЦ. Везде установлены кондиционеры (что летом просто спасение), бактерицидные светильники. Оборудованные переговорные для встреч и совещаний. Стоят кофемашины, кулеры с водой, так что можно в любой момент попить что-то горячее. Для сотрудников есть стильное корпоративное кафе в ретро стиле для обеда, да и просто чтобы сменить обстановку. Приятно работать. -Корпоративная жизнь Все есть. Обучения, выездные мероприятия, игры, корпоративы. Совместное времяпрепровождение поощряется в компании. Тоже приятно и полезно. Что в итоге? Большая компания с молодым активным коллективом, насыщенной корпоративной жизнью. Хорошее места для карьеры, для реализации себя и своих амбиций. Достойный заработок и карьерный рост. Отзыв не заказной и не проплаченный, пишу от чистого сердца, так как стал «фанатом» компании Медлига. Надеюсь, мой опыт Вам поможет)
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
Войти

Похожие вакансии

Находить, привлекать и выстраивать долгосрочные и взаимовыгодные отношения с клиентами (холодные звонки, активные продажи) сегмент В2В, дилеры и...
Опыт работы в активных B2B продажах, оптовые продажи. Навыки проведения переговоров и применения технологий продаж. Быть ориентированным на...

Менеджер по продажам

60 000 – 80 000 руб.
Владивосток
Будьте первыми
консультирование покупателей (помощь в выборе SUP-доски, гидрокостюма, аксессуаров). - ведение кассы. - поддержание порядка в торговом зале (выкладка, ценники). -
отличные коммуникативные навыки. - внимательность, умение концентрироваться. - высокая работоспособность. Только полная круглогодичная занятость, и готовность проработать в компании не менее двух...
Активное развитие территории (зона ответственности - города Приморского края: г. Дальнереченск, г. Лесозаводск). Ведение результативных переговоров по сотрудничеству, продвижение ассортимента компании.
Опытом активных оптовых продаж (non-food), опыт работы региональным представителем, КАМ. Высоким уровнем самоорганизации. Отличными коммуникативными навыками. Способностью проводить самостоятельный...
Будьте первыми
Работа со входящими и исходящими звонками. Способность к обучению.
Грамотная речь. Приветливость. Мы не предъявляем требований к опыту работы и готовы научить.

Менеджер по продажам

50 000 – 110 000 руб.
Владивосток
Будьте первыми
Продажа садового и строительного инструмента. Расширение клиентской базы. Контроль дебиторской задолженности. Обработка действующих клиентов.
Опыт работы в продажах от 1 года. Уверенный пользователь ПК.
Владивосток
Расширение клиентской базы, активный поиск клиентов посредством холодных звонков, участие в выставках, встречи с клиентами, выполнение планов продаж, обобщение и...
Опыт активных продаж. Опыт работы в сфере таможенного оформления и/или транспортной логистики будет являться преимуществом. Базовый английский язык.
MEDLIGA
4,7

Владивосток