Команда разрабатывает, внедряет и осуществляет техническую поддержку системы приема платежей для сотовых операторов и их абонентов.

основное в работе:

• обеспечивать функциональное развитие системы в части:
  - управления каналами получения платежей, управление взаимоотношениями с платёжными агентами;
  - поддержки основных процессов управления приёмом платежей в части обеспечение финансовой безопасности, поддержки клиентов и операций;
  - создания дополнительных клиентских сервисов, например, перевод денежных средств между лицевыми счетами, автоматическое пополнение лицевого счёта, мобильная коммерция;
  - обеспечения требований законодательства.

для нас важно:

• опыт работы системным аналитиком, проектировщиком или разработчиком не менее 2-3 лет;
• участие в проектах разработки решений управления платежами (процессинг, приём и обработка платежей, взаимодействия с платёжными системами);
• хорошее знание предметной области: управление отношениями с платёжными агентами, финансовый и фискальный учёт, безопасность и антифрод;
• желательно знание законодательства и нормативных актов: 103-ФЗ, 54-ФЗ и т.д.;
• опыт разработки требований к системе на базе имеющихся описаний бизнес-процессов и потребностей заказчика;
• навыки разработки дизайна, архитектуры и модели предлагаемых решений, проектирования пользовательских интерфейсов, либо разработка Use Case высокой степени детализации;
• умение разрабатывать логические модели структур данных и физические структуры баз данных, важны навыки архитектора данных.

дополнительно оценим:

• навыки моделирования в UML нотации (диаграммы: Use Case, Activity, Sequence diagram);
• знание технологий: Oracle Database, PostgreSQL, EAI, ESB, WSDL, REST, Java, BPEL, SQL;
• наличие опыта работы с высоконагруженными OLTP системами, решения задач в области повышения производительности систем;
• инициативность, готовность к развитию и изменениям, бизнес-ориентированность.

у нас:

• проекты для федеральных операторов (ТОП-3) и разнообразный технологический стек;
• возможности для повышения экспертизы в разных продуктовых командах;
• открытая корпоративная культура, где ты сможешь влиять на процессы и результат работы компании;
• прозрачная система вознаграждения и поощрений за инициативы;
• есть все условия, чтобы сосредоточиться на интересных задачах:

1. льготы в соответствии с государственной поддержкой для аккредитованной ИТ компании;
2. гибкое начало дня и возможность работать удаленно из любой точки;
3. просторный современный офис у Финского залива;
4. английский разговорный клуб;
5. конкурентный «белый» доход (оклад+квартальные премии), ДМС со стоматологией, социальные программы, индивидуальный подход к выбору корпоративных льгот (спорт, изучение иностранных языков, здоровье, обучение (в т.ч. детей), профессиональная литература); корпоративные тарифы на сотовую связь, ежемесячная финансовая компенсация при использовании личного оборудования.