В задачи на данной позиции будет входить:

• управление командой;

• разработка высоконагруженных backend приложений;

• разработка клиент-серверных приложений.

• опыт управления распределенной командой от 3-х человек;

• знание Golang/JS/PHP, SQL, Git, PostgreSQL;

• навыки работы с CI/CD окружением;

• навыки написания модульных/интеграционных тестов для Golang приложений;

• понимание принципов и порядка документирования API и приложений;

• навыки разработки высокодоступных и высоконагруженных приложений;

• навыки работы с Docker.

Почему мы:

• У нас можно профессионально вырасти и принять участие в уникальных проектах. Мы делаем важные социально значимые продукты. Наши системы, созданные для ряда сфер госуправления, используют миллионы граждан.
• За 25 лет БФТ-Холдинг стал одним из ключевых экспертов в цифровизации госсектора и вошел в перечень системообразующих организаций России. Компания росла вместе с масштабом решаемых ею задач. Это было бы невозможно без нашей главной ценности – наших сотрудников. Сегодня в группе компаний БФТ свыше 1500 профессионалов от Калининграда до Владивостока.
• Мы заинтересованы в обучении сотрудников. Наша команда прокачивает экспертизу и делится накопленными знаниями. Проводим тренинги, митапы, конференции, наполняем электронную библиотеку.
• Вы можете работать в офисе или удаленно там, где нравится. Создаем для своих специалистов комфортные условия в десятках городах России — даже там, где пока нет наших офисов. Можем продумать для вас гибкий режим с индивидуальным графиком.
• С нами стабильно. Мы на 100% российская компания и действуем на российском рынке. Продолжаем работать как работали, разрабатывать продукты и выполнять все взятые на себя обязательства.

И еще:

• ДМС после испытательного срока с возможностью страхования детей и родственников.
• Спорт и изучение английского языка со скидкой.
• Корпоративная валюта, с помощью которой можно приобрести ценные подарки, компенсировать расходы на детский лагерь или занятия спортом.
• Праздники и ивенты — неотъемлемая часть нашей корпоративной культуры.
• И, конечно же, у нас всё прозрачно и надежно: белое оформление по ТК РФ.

Наши коллеги считают, что самое крутое у нас – это:

• Интересные задачи и возможность влиять на развитие продукта.
• Четко разграниченные роли. Мы не ищем «людей-оркестров». Приглашаем специалистов на конкретный функционал.
• Сильная команда и приятная рабочая атмосфера.
• Динамичный темп работы и принятия решений.
• Удобные процессы: оформляем кадровые документы в электронном виде онлайн и без бумаги.