IT рекрутер
В архиве с 25 января 2023
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Кропоткинская, Полянка, Третьяковская
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск лучших IT экспертов разных направлений (Java, JS, Python, аналитики, архитекторы, руководители проектов и др.). Использовать альтернативные методы подбора кандидатов.
Обладаешь опытом подбора персонала от 3х лет в IT. Ведешь разноплановые IТ профили (в работе от 5 профилей).
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Взаимодействовать с нанимающим менеджером: участвовать в согласовании портрета кандидата, определять источники поиска, выстраивать воронки. Поиском кандидатов уровня Middle и Senior...
Есть опыт работы в IT-подборе от 2 лет. Умеете пользоваться альтернативными источниками поиска кандидатов. Понимаете, как формируется воронка по...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первыхМожно из дома
Осуществлять прямой поиск и отбор кандидатов на должность менеджера по продажам. Проводить телефонное интервью. Проводить дистанционное интервью по компетенциям.
У тебя есть опыт в массовом подборе персонала от полугода. Хочешь развиваться в HR. Воспринимаешь профессиональные вызовы как личные точки...
Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск целевых кандидатов по заданным требованиям. Работа с воронкой кандидатов, постоянное увеличение конверсии. Соблюдение сроков на подбор и выполнение плана.
Высшее образование. Опыт от 1 года (желательно, но не критично - опыт в кадровых агентствах и/или в IT рекрутменте / IT...
Москва, Менделеевская
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Вести полный цикл рекрутмента: от брифа до вывода кандидата на работу. Активная работа с заказчиком. Формирование карты поиска.
Опыт работы в IT рекрутменте или желание развиваться в этом направлении. Готовность работать с большим объемом информации, способность анализировать ее.
Москва, Ленинский проспект и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение полного цикла подбора персонала на открытые вакансии. Технический скрининг по чек-листу. Выбор оптимальных площадок для размещения вакансий.
Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Знание рынка и умение добывать необходимую информацию. Навыки работы с различными инструментами поиска.
Москва, Кропоткинская, Полянка, Третьяковская