Руководитель / Помощник руководителя

Координация работы команды, распределение задач и нагрузки. Оценка эффективности работы, контроль выполнения KPI. Обучение и мотивация, составление индивидуальных планов развития.

Сильная жизненная позиция "я могу/я решу/ быть, а не казаться". Системное позитивное мышление. Навык и желание учиться новому.

Стать экспертом в продуктовой линейке. -Выполнять финансовый план продаж. -Обеспечивать эффективное взаимодействие ОП с другими отделами.

Выстроить отношения с командой. -Работать в CRM Bitrix (научим). -Молодой и заряженный коллектив (средний возраст 29 лет). Что желательно иметь...

Формирование отдела продаж. Управление менеджерами по продажам. Выполнять и перевыполнять план по выручке. Формирование отчетности, ведение документации. Работа с дебиторской...

Опыт работы в сегменте В2В от 1 года с высокими чеками. Для нас важны такие качества как: адекватность...

Управление отделом продаж (от 4 чел.): участие в формировании команды, наставничество, развитие, обучение и мотивация. Ежедневное планирование активности менеджеров в...

Высшее образование (техническое является плюсом). Опыт работы в продажах сегмента B2B от 2 лет. Опыт работы в руководящей...

Работа с активной базой (расширение ассортимента, увеличение товарооборота ). Введение в ассортимент новой номенклатуры, корректировка ассортиментной матрицы. Руководство командой торговых представителей...

Грамотная речь, умение убеждать и добиваться своих целей. Опыт работы в продажах и опыт переговоров. Знание лакокрасочной продукции строго обязательно.

Разработка планов по объемам выдаваемых кредитов. Организация взаимодействия с банками и страховыми компаниями. Создание внутренних нормативных актов и договорной документации.

Целеустремленность. Желание зарабатывать. Грамотная речь. Умение вести переговоры. Коммуникабельность. Способность работать в режиме многозадачности.