Начальник отдела персонала (кадровое администрирование)
В архиве с 16 июня 2023
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва, Шоссейная улица, 90с17
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Руководитель отдела по подбору персонала
до 150 000 ₽Москва, Бутырская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Управление процессом подбора персонала. Самостоятельный подбор на ключевые позиции. Управление командой рекрутеров (3 специалсита) - распределение ресурсов, развитие экспертизы рекрутеров.
Успешный опыт управления отделом подбора. Опыт массового подбора персонала в роли руководителя. Глубокие знания и навыки в подборе персонала на...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Организация массового подбора не квалифицированного или низко квалифицированного местного персонала (водители, курьеры, продавцы, кассиры, повара, работники ресторана и др.) на...
Опыт в массовом наборе линейного складского, торгового и производственного и др. не квалифицированного персонала (обязательно). Опыт работы в аутсорсинговой компании...
Москва, Пражская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Руководство командой - рекрутер, кадровый администратор, специалист по обучению. Сопровождение процессов, связанных с поддержанием жизненного цикла сотрудника в вверенных подразделениях (подбор...
Опыт работы в HR на позициях HR Менеджера, HR BP, HR Директора от 3-х лет. Опыт работы в компаниях...
Москва, Аминьевская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск и подбор линейного, среднего и топ менеджмента компании. Проведение и лидирование собеседований, тестирований и оценки кандидатов. Организация собеседований с...
Высшее образование (например, Управление персоналом, Психология или Социология, Юриспруденция). Знание трудового законодательства. Знание основ психологии и социологии. Опыт разработки систем...
Руководитель HR-отдела
от 150 000 ₽Москва, Академическая и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Осуществление работы по управлению персоналом в компанию численностью 50-100 человек. Подбор различных специалистов, закрытие внутренних вакансий. Разработка стратегии по...
Опыт найма персонала, знание технологий отбора. Опыт руководящей работы. Умение находить общий язык с людьми, развитые коммуникационные навыки. Высшее образование.
Москва, Бауманская и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Руководство деятельностью сотрудников (рекрутинг, КДП, развитие и обучение, охрана труда, воинский учет). Координация и управление процессом подбора персонала, личное ведение...
Аналогичный опыт работы не менее 3х лет приветствуется. Знание ТК РФ, умение применять статьи кодекса к реальным событиям в...
Москва, Шоссейная улица, 90с17