STROTSKIS GROUP – это динамично развивающаяся оптовая компания, включающая в себя бренды: Eurosvet, Elektrostandard, Werkel, Bogate's, Gottis, Strotskis.

С быстрыми темпами роста и стремительно меняющимися тенденциями наша компания приглашает профессионала в свою команду, имеющего успешный продолжительный опыт работы в торговых компаниях ТНП, продуктовый ритейл (опт, розница, e-comm).

Уважаемые кандидаты, просим указать в сопроводительном письме ваш опыт по переходу на ERP с 1С (какая платформа? УТ, УПП,УХ), какова ваша роль в данном проекте? Без данной информации, к сожалению, мы не сможем уделить внимание вашему резюме .

Функциональный обязанности:

• Планирование, бюджетирование, управление рисками;
• Организация и постановка системы финансового/управленческого учета;
• Управление денежными потоками Группы компаний, управление казначейством, взаимодействие с банками;
• Автоматизация управленческого учета 1С;ERP (УХ;УПП) опыт постановки ТЗ и взаимодействия с ИТ службой;
• Организация процесса подготовки консолидированной управленческой отчетности (единых форм) для всей Группы компаний (оптовая торговля, инвест.проекты);
• Финансовое моделирование, прогнозирование и контроль достижения финансовых показателей;
• Ежемесячный анализ финансового состояния Группы компаний в разрезе бизнес структур;
• Разработка предложений по оптимизации затрат и более эффективному использованию ресурсов;
• Оценка инвестиционных проектов;
• Управление командой, оптимизация бизнес процессов внутри подразделения.
• ВЭД (Китай)

Требования:

• Уверенный пользователь ERP систем (1С, Power BI);
• Успешный опыт руководства проектом автоматизации в системе 1С ERP (УХ\УПП) ОБЯЗАТЕЛЕН!!!;
• Высшее финансовое образование;
• Опыт выстраивания процессов бюджетирования, АХД, финансового моделирования;
• Опыт работы на аналогичной должности в финансовом блоке от 5-ти лет;
• Опыт работы в торговых (опт, розница, e-comm) компаниях с годовым оборотом не менее 7 млрд.руб.
• Развитые аналитические способности, системность, структурированный подход;
• Успешный опыт построения, управления и развития своей команды от 15 сотрудников.

Мы предлагаем:

• работу с современной компании с 25 -ти летней историей - лидере на своем рынке;

• график работы: 5 х 2 (суббота, воскресенье - выходные дни);

• уровень желаемого дохода обсуждается с успешным кандидатом .