Компания ООО «ПроТех Инжиниринг», оказывающая услуги по выполнению проектных и проектно-изыскательских работ и входящая в состав крупнейшего холдинга по производству минеральных удобрений ЕвроХим, в связи с расширением деятельности рассматривает кандидатов на должность Руководитель направления по обучению и развитию

ПроТех Инжиниринг – это современная организация, выполняющая комплекс работ по инжинирингу промышленных объектов в области: добыча, переработка и обогащение полезных ископаемых, производство минеральных удобрений.

ПроТех Инжиниринг объединяет команду из 1000 профессионалов в сфере инжиниринга и науки 12 городах. Наши офисы есть в Москве, Санкт-Петербурге, Великом Новгороде, Туле, Перми, Березниках, Красноярске и городах Кузбасса.

Обязанности:

• Формирование и реализация системной программы развития, обеспечивающей наличие необходимого уровня компетенций и своевременную подготовку кадрового резерва.
• Актуализация модели компетенций.
• Формирование профилей ключевых должностей.
• Развитие системы оценки персонал.
• Формирование и реализация программ обучения для начинающих специалистов, ТОП-менеджмента, функции управления проектом, инженерного персонала.
• Формирование процесса и организация работы института наставничества.

Эта вакансия для Вас, если Вы имеете:

• Высшее образование: Управление персоналом/Экономика труда/Экономика предприятия.
• Являетесь играющим тренером и опыт работы от 5 лет в обучении и развитии/управлении талантами в компаниях с численностью 800+ человек.
• Развитые управленческие компетенции, опыт в режиме многозадачности и изменений.
• Успешный опыт управления процессами: от разработки до внедрения и обеспечения приживаемости.
• Опыт разработки, внедрения и реализации комплексных программ обучения для ИТР.
• Опыт работы с ВУЗами.
• Опыт «продажи» идей менеджменту, работа с сопротивлениями.
• Знание рынка провайдеров, предоставляющих услуги по обучению и развитию.
• Понимание инструментов оценки персонала.
• Уровень английского языка– желательно не ниже Intermediate.

• Оформление согласно ТК РФ с соблюдением всех социальных норм.
• Базово локация в г. Москва , офис м. Павелецкая , 1-2 командировки в месяц в Санкт-Петербург и в города- представительства.
• Постоянная занятость в современной, стабильной, международной компании.
• Возможность получения уникального профессионального опыта.
• Уровень заработной платы обсуждается по результатам интервью( предусмотрена система премирования).
• Доступ к корпоративной платформе обучения.

Присоединяйся к команде в любом городе нашего присутствия: вместе проектируем будущее!