Разработка и реализация стратегии управления человеческими ресурсами, направленной на повышение эффективности бизнеса. Планирование, организация и контроль работы HR-отдела.

Имеете опыт работы в HR от 3 лет. Имеете опыт подбора на точечные, массовые и ТОП позиции. Владеете навыком интервью...

Establish and develop HR policies, processes, and systems tailored to the needs of an international startup, ensuring compliance with local...

Proven experience (4 years) as an HR Business Partner or similar role within a fast-paced, global, and innovative environment...

Имплементация стратегических приоритетов по работе с персоналом. Разработка и реализация изменения организационной структуры направления. Консультационная поддержка бизнеса по всем HR...

Есть опыт в роли HR BP от 3х лет в крупных международных компаниях. Высшее образование. Успешный опыт кросс-функционального...

Подбор персонала на открытые вакансии (job - сайты, соц.сети). Проведение телефонных интервью, личных собеседований, оценка кандидатов, организация собеседований с руководителями.

1️⃣ самостоятельный рекрутмент и формирование крутой команды. 2️⃣ Pre-boarding и On-boarding (разработка и реализация стратегии для удалённой команды).

Опыт в HR, управление персоналом, знание методик подбора и оценки. - Важно - есть опыт построения удаленной команды. - плюсом будет опыт в...

Подбор персонала повара и кассиры. Оценка качества обучения. Разработка мотивационных программ.

Навыки оценки персонала. Знание мотивационных программ. Умение разработки аттестаций.