Руководитель отдела подбора и адаптации персонала

В архиве с 7 июня 2023
от 60 000 до 90 000 до вычета налогов

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

ДельтаСвар
4,7

Екатеринбург, Уральская, Завокзальная улица, 29

Вакансия в архиве

Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию

Похожие вакансии

Екатеринбург, Ботаническая
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала (выявление потребностей заказчиков, проведение собеседований и тестирование кандидатов, оценка профессиональных и личностных качеств, проверка рекомендаций, ведение базы данных...
Опытный пользователь ПК. Коммуникабельность, ответственность, умение работать с большим количеством информации, гибкость, стрессоустойчивость. Опыт работы с подбором поваров, кондитеров и...
Откликнуться
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
организация полного цикла закрытия вакансий (линейный персонал: склад, розничные магазины). - выбор каналов привлечения и поиска соискателей, размещение объявлений о вакансиях...
опыт подбора персонала, успешного закрытия вакансий желательно в торговой компании. - опыт работы в 1С Зарплата, 1С Документооборот. -
Откликнуться
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Ведение полного цикла подбора персонала различного уровня. Снятие профиля должности, публикация вакансий, оценка кандидатов по компетенциям, сопровождение кандидата по всем...
Знание источников поиска персонала. Понимание воронки подбора. Готовность работать с большим объемом задач, способность к обучению.
Работодатель сейчас онлайн
Откликнуться
Опыт от 3 до 6 лет
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Закрывать вакансии в установленный срок. Полностью сопровождать процесс рекрутмента: определять стратегии поиска и оценки кандидатов, публиковать вакансии, проводить интервью по...
Имеете высшее профильное образование. Работали в рекрутменте от 3 лет. Занимались подбором точечных специалистов (и знаете основные инструменты поиска кандидатов.
Откликнуться
Без опыта
Отклик без резюме
Откликнитесь среди первых
Холодный, массовый поиск кандидатов по закрепленным вакансиям (от 5 шт.). Ведение CRM Сберподбор (опыт работы желателен, но не обязателен).
Любит массовый подбор. Желает много зарабатывать, при этом много работая. Имеет опыт работы в подборе персонала от 1 года(желательно).
Откликнуться
Опыт от 3 до 6 лет
Адаптация персонала. Взаимодействие с учебными заведениями. Участие в организации программ обучения. Развитие HR бренда. Формирование отчетности по процессам.
Опыт реализации процесса адаптации персонала. Опыт взаимодействия с учебными заведениями. Опыт организации обучения персонала. Знание трудового законодательства. Уверенный пользователь ПК...