Яндекс — это не только сервисы, которыми пользуются миллионы людей, но и большая команда профессионалов. Находить талантливых и увлечённых коллег нам помогают рекрутеры. Их задача — общаться с кандидатами и выбирать самых интересных. Если хотите помогать развиваться и специалистам, и компании, ждём вашего отклика.

Что нужно делать:

• отвечать на входящие звонки кандидатов;
• консультировать их по статусу отклика и вакансиям (подбирать вакансии не нужно);
• помогать решать вопросы, которые возникают в процессе найма;
• совершать исходящие звонки, если это потребуется.

Мы ждём, что вы:

• любите людей и готовы много с ними общаться;
• эмпатичны: можете слушать и слышать;
• уверенно пользуетесь ПК и хорошо ориентируетесь в программах (например, Microsoft Office).

Будет плюсом, если вы:

• работали в сфере подбора персонала или в команде поддержки пользователей.

Вам понадобятся:

• ноутбук или стационарный компьютер: операционная система Windows 10, процессор минимум 2-ядерный (не ниже Pentium, кроме PentiumD), установленная оперативная память 4 Гб и больше;
• качественная проводная гарнитура;
• стабильное интернет-подключение со скоростью не менее 30 МБит/с (лучше — выше).

Условия:

• официальное оформление с первого дня;
• удалённая работа: дома, на даче или в коворкинге, главное — стабильный интернет и тишина во время звонков;
• гибкий график: полный день (8 часов + 1 час перерыва) с понедельника по пятницу в промежутке с 8:00 до 20:00;
• почасовая оплата: от 27 000 до 29 000 рублей в месяц, в среднем — 28 000 рублей;
• оплачиваемое обучение;
• бесплатная IP-телефония;
• возможность расти и развиваться внутри компании.

Ждём ваших откликов! В течение дня или чуть дольше мы проверим ваше резюме и в случае положительного решения пригласим на тестирование. Если оно пройдёт успешно, то следующий этап — интервью (проводим удалённо). Будем рады видеть вас в команде Яндекса как можно скорее.