Менеджер по продажам (строительные материалы)

Обязанности

• Сопровождение и создание проекта клиента от идеи до реализации;
• Комплексная консультация по вопросам проектирования и приобретения товара;
• Составление дизайн-проекта в программе;
• Расчет стоимости проекта;
• Подбор встраиваемой техники;
• Совершенствовать свои знания о товаре: быть в курсе новых тенденций.

Требования

• Качественное обслуживание покупателей;
• Готовность к активной работе;
• Коммуникабельность в режиме онлайн/оффлайн;
• Желание помогать людям;
• Готовность обучаться программам проектирования и эргономики;
• Способность работать в команде;
• Активность и многозадачность.

Условия

• Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы;
• График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные; (смены утро, день, вечер)
• Совокупный уровень дохода от 70 890 (до вычета налога):

- 61 800 (фикс. оклад, ежемесячно);

- 6000 (ежемесячная компенсация питания);

• Возможность получения премий (по положению о премировании):

- ежемесячной премии 5% от оклада (3 090);

- квартальной премии до 25% от квартального дохода;

• Корпоративное обучение и доступ к базе знаний;
• Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста;
• Работа в команде профессионалов;
• Расширенный социальный пакет:

- корпоративный транспорт от ж\д станции Истра (утренняя, вечерняя доставка);

- уютная столовая, кафе для сотрудников;

- корпоративная мобильная связь для взаимодействия с клиентами;

- стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал;

- ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни;

• С каждым годом, на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, частичная компенсация путешествий, затрат на обучение, спортивных занятий.