Лидер приглашает лучших!

Вас ожидают следующие задачи:

• Автоматизированное и нагрузочное тестирование в рамках проектов АО СОГАЗ (WEB API: система страхового учета, сервисы интеграционной платформы и т.д.);
• Поддержка инструментов автоматизированного и нагрузочного тестирования страховой системы;
• Взаимодействие с внутренними и внешними аналитиками/разработчиками и специалистами тестирования в части решения задач по приемке обновлений/функциональностей/доработок ПО;
• Предоставление отчетности и фиксирование результатов по процессу тестирования в рамках установленного функционала;
• Написание автоматизированных и нагрузочных скриптов, их последующее ревью;
• Классификация выявленных ошибок и контроль процесса устранения выявленных ошибок.

Критерии успеха:

• Высшее образование;
• Опыт тестирования высоконагруженных систем;
• Опыт в автоматизированном тестировании более 2 лет;
• Опыт в нагрузочном тестировании;
• Опыт разработки автотестов на JavaScript с использованием JUnit, Selenium, Cucumber;
• Умение читать чужой код;
• Знание теории тестирования (виды и методы тестирования, техники тест-анализа и тест-дизайна);
• Опыт написания сценариев тестирования;
• Знание SQL на уровне простых запросов и агрегатных функций;
• Опыт в работе с базами данных;
• Знание принципов, стандартов протоколов обмена (Rest API, Soap API) и форматов передачи данных (XML, JSON);
• Навыки работы с Jmeter и Postman;
• Знание методик нагрузочного тестирования;
• Знание жизненного цикла разработки ПО;
• Понимание принципов гибкой методологии разработки;
• Опыт работы с JIRA;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Доброжелательность, умение работать в команде.

Работая в Группе "СОГАЗ" вы получите:

• Опыт в компании №1 в России на рынке корпоративного страхования, в высокопрофессиональной команде с уникальной для рынка историей, знаниями и технологиями;
• Реальные возможности профессионального и карьерного роста;
• Оформление полностью в соответствии с ТК РФ, включая оплачиваемый отпуск 28 календарных дней и дополнительный день к нему и, конечно, оплачиваемый больничный;
• Стабильный доход в стабильной компании, а также систему премирования;
• Социальный пакет, включающий возможность оформления добровольного медицинского страхования в лучших клиниках города, специальные предложения по страхованию (КАСКО, имущество, жизнь), льготное кредитование, скидки на фитнес и другие программы от партнеров;

• Страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней;

• Заботу компании о детях сотрудника: скидки в детские лагеря и подарки на Новый год;
• Удобное расположение офиса в центре города, гибридный формат работы.