HR / специалист по подбору персонала (удаленно)

Поиск и отбор кандидатов на различные должности в компании. – Проведение собеседований с кандидатами. – Курирование процессов адаптации и обучения новых сотрудников. –

Опыт подбора персонала - не менее 1 года. – Опыт работы с большим объемом данных.

Проводить телефонные интервью и оценку кандидатов.

Есть опыт работы специалистом по подбору персонала в массовом найме от двух лет. Есть опыт в подборе в направлении sales...

Нанятых сотрудников с первых 2х недель, направления: бьюти (мастера по маникюру, парикмахеры и тд), маркетинг и другие.

Поиск высококвалифицированных кадров Middle и Top уровня в фармацевтической индустрии. Работа с крупнейшими игроками медицинского и фармацевтического рынка.

Опыт работы в рекрутинговом агентстве - желателен. Знание и умение работать с различными источниками поиска кандидатов. Понимание процессов подбора персонала и...

Оперативная обработка поступающих вакансий (знакомство с Заказчиком, снятие брифа, фиксация договоренностей в почте). Публикация вакансий на открытых источниках, ежедневная обработка...

Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Широкий опыт работы в Excel, Outlook. Умение эффективно планировать рабочее время, самостоятельно...

Принимать входящие звонки от клиентов нашего банка. Не просто отвечать на вопросы клиентов, а искать и предлагать решения любой проблемы.

Ты грамотно говоришь и у тебя хорошая дикция. Ты умеешь объяснять сложное простым и понятным языком. У тебя есть опыт...