Специалист по подбору персонала
В архиве с 25 октября 2023
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Вести полный цикл подбора персонала на позиции различного уровня. Использовать различные площадки и инструменты поиска персонала. Проводить интервью, сопровождать кандидатов...
Опыт работы в данной должности. Готовность постоянно развиваться в данном направлении. Ориентация на результат, активная жизненная позиция. Отличные коммуникативные навыки.
Специалист по подбору персонала
от 51 600 ₽Воронеж
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Участие в проектах по автоматизации подбора. Обязанности: Организация поиска линейного персонала (менеджеры по сохранению абонементов). Работа с основными рекламными источниками...
Опыт работы в подборе персонала от 3 месяцев. Навыки телефонных и очных переговоров/собеседований. Готовность работать в режиме многозадачности и...
Опыт от 3 до 6 лет
Полный цикл подбора кандидатов различного уровня и профиля: от поиска до подготовки к оформлению кандидатов. Разработка стратегии поиска кандидатов, использование...
Опыт работы в области подбора персонала от 3х лет. Опыт работы с различными инструментами поиска и подбора.
Менеджер по подбору персонала
от 44 000 ₽Воронеж
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Проведение массовых и индивидуальных собеседований (подбор линейного персонала), в сезон в режиме многозадачности. Частичное сопровождение КДП в вверенном Регионе(обучим!).
Желание развиваться в сфере HR (готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы). Высокая личная ответственность. Высокие коммуникационные навыки (способность отстаивать свою...
Менеджер по подбору персонала
60 000 – 69 000 ₽Воронеж
Опыт от 1 года до 3 лет
Осуществление проф. подбора персонала по заявкам работодателя. Составление и размещение вакансий на работных сайтах и социальных сетях. Взаимодействие с ЦЗН...
Развитые коммуникативные навыки. Знание основ рекрутмента. Стремление учиться и развиваться. Желание работать в стабильной и развивающейся компании.
Менеджер по подбору и адаптации персонала
48 000 – 52 000 ₽Опыт от 1 года до 3 лет
Массовый и точечный подбор персонала на строительные объекты. Формирование технического задания на закрытие вакантной позиции совместно с лицом, принимающим решение.
Высшее гуманитарное образование. Релевантный опыт работы от 1 года. Опыт работы с альтернативными каналами поиска.