Руководитель отдела разработки 1С / Руководитель отдела сопровождения 1С
В архиве с 28 октября 2023
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Выстраивание работы отдела из консультантов-аналитиков, разработчиков. Поддержка текущих информационных систем 1С КА, 1С БП, 1С ЗУП...
Опыт работы руководящей должности от 3х лет. Опыт работы в ЖКХ будет существенным преимуществом. Наличие сертификатов 1С.
Москва, Беговая и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Настройка и контроль непрерывности процесса разработки текущих проектов, контроль выпуска релизов в срок, в запланированном объеме и с запланированным качеством. —
Наши пожелания: — Наличие опыта управления процессами разработки и командами разработки от 5 человек. — Знания PHP, JS, MySQL/ClickHouse/Redis на...
Опыт от 3 до 6 лет
Найм команды поддержки и развитие биллинг решения компании. Оценка требований по доработкам и интеграциям системы биллинга с платформой Юрент.
Опыт написания кода на Java/Groovy. Опыт менторства сотрудников. Опыт технического анализа поступающих задач и опыт управления сроками и ожиданиями...
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка архитектурных и проектных решений систем на платформе 1С (1С 8.3 - Основные конфигурации УТ 10.3 (сильно...
Энергичность, целеустремленность и инициативность. Умение работать в команде, уравновешенность и стрессоустойчивость. Высокую обучаемость, увлеченность общим делом и коммуникабельность.
Опыт от 3 до 6 лет
Аудит эффективности процессов разработки, выявление проблемных зон и внедрение мероприятий по их устранению. Ответственность за сроки и качество работы ИТ...
Опыт работы на позиции СТО от 3-х лет (условие обязательно). Технический кругозор: знание основных продуктов и решений на рынке...
Работодатель сейчас онлайн
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Управление процессом разработки, состоящей из инхаус разработчиков и внешних подрядчиков (знать и понимать, чем заняты подчиненные разработчики, планировать их нагрузку...
Мы ищем играющего тренера: 50% код, 50% тимлид. Опыт в должности middle/senior PHP Разработчик 3-5 лет.
Работодатель сейчас онлайн