HR Business-partner
В архиве с 9 декабря 2023
до 120 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
HR Business Partner
от 120 000 ₽ на рукиОпыт 1-3 года
от 120 000 ₽ на руки
Опыт 1-3 года
Точечный подбор персонала на все позиции компании (до 3-х позиций в месяц). Адаптация новых сотрудников. Развитие персонала компании (составление...
Умеет легко установить контакт с любым человеком. Знает, как решать спорные и конфликтные ситуации. В курсе современных методик управления персоналом...
HR Generalist/HRBP
от 120 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
от 120 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Управлять ключевыми HR-функциями. Выстраивать стратегию по развитию персонала и помогать руководству налаживать новые процессы. Активным подбором и адаптацией сотрудников.
HR, который уже имеет успешные кейсы по выстраиванию стратегии по персоналу и созданию корпоративной культуры. Не просто "кадровика", а проактивного...
HR Generalist / HRBP
100 000 – 120 000 ₽ на рукиОпыт 1-3 годаМожно удалённо
100 000 – 120 000 ₽ на руки
Опыт 1-3 годаМожно удалённо
Рекрутинг: Набор новых сотрудников (от 5 до 10 человек в месяц), включая менеджеров по продажам, специалистов по сопровождению клиентов и...
Имеет опыт работы как ведущий HR-специалист или HRBP не менее 2 лет, желательно в активно растущих компаниях.
HR-менеджер/HRBP
до 120 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
до 120 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
Подбор персонала. - Построение системы адаптации. - Управление квалификацией персонала (профили должностей, оценка персонала, аттестации, планы обучения и повышения квалификации, реализация планов). -
Легко умеете установить контакт с любым человеком. Имеете высокий уровень ответственности и самостоятельности со здоровой амбициозностью.
Руководитель направления HR-аналитики
Опыт 1-3 года
Опыт 1-3 года
Формирование и развитие «дерева метрик» для функции «Управление персоналом», построение аналитики, сокращающей количество отчетов. Сбор потребностей по формированию аналитических дашбордов...
Высшее образование (управление персоналом, экономическое, ИТ). Знание Exсel, 1С ЗУП. Знание SQL, Oracle, Power BI будет Вашим преимуществом.
Менеджер по персоналу (развитие HR-отдела)
от 85 000 ₽ на рукиОпыт 3-6 лет
от 85 000 ₽ на руки
Опыт 3-6 лет
включенные собственники и руководители – быстрое принятие решений и минимум бюрократии. Подбирать персонал и проводить адаптационные мероприятия. Сформировать систему оценки персонала...
кандидата с профильным образованием. - опытного менеджера по персоналу ( опыт от 3х лет). - с желанием развиваться в сфере hr. -