РАБОТА В ОЭЗ «АЛАБУГА» — ЭТО:

— СТРАТЕГИЧЕСКИЕ ЗАДАЧИ МИРОВОГО УРОВНЯ;

— ТРЕБОВАНИЯ К ПЕРСОНАЛУ МИРОВОГО УРОВНЯ;

— ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЗА РЕЗУЛЬТАТ МИРОВОГО УРОВНЯ.

ВАКАНСИЯ С ПЕРЕЕЗДОМ В РЕСПУБЛИКУ ТАТАРСТАН

Обязанности:

  • Разработка web-приложений;
  • Участие в обсуждении и проработке концепций и нового функционала;
  • Участие в построении архитектуры и проектировании;
  • Взаимодействие со стажерами (Студенты Алабуга-Политех).

Требования:

  • Хорошие знания Python 3.*
  • Опыт работы с Django/Sanic/Tornado/FastApi
  • Опыт работы с Asyncio
  • Опыт работы с Websocket
  • Опыт работы с Pydantic
  • Опыт работы с Docker
  • Опыт работы с Git
  • Уверенные знания REST
  • Опыт работы с реляционными базами данных (PostgreSQL, MySQL)
  • Уровень «уверенный Middle»

Условия:

  • Дневная рабочая неделя 5/2, с 8:00 до 17:00 (ненормированная);
  • Формат работы - офис;
  • Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
  • Транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные Челны, г. Менделеевск;
  • Оплачиваемые отпуска и больничные;
  • Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
  • Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду;
  • Командные игры, мозговые штурмы, реализация нестандартных задач;
  • Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций;
  • Заработная плата по результатам собеседования.

15 лет на рынке

57 компаний-
резидентов

Лучшая
ОЭЗ Европы
по версии FDI

Лучшая программа развития управленческих кадров «Промышленный менеджмент»

более 7000
сотрудников

179,8 млрд рублей
привлеченных
инвестиций

Alabuga
International School

Коттеджный поселок «Три Медведя»

Подпишитесь на push-уведомления hh.ru
4,3
4,3очень хорошо
Оценка Dream Job
82%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Отзыв сотрудника
Июль 2024
Честность, во время оплата, рабочее место, инструменты, столовая, все было на высшем уровне.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их