Специалист по подбору персонала (HR менеджер)
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
год основания
партнеров
Big data платформа
зарабатывают наши
клиенты в месяц
общий объем продаж
Caltat - инновационная Data-driven platform. Наши it-решения с 2015 года помогают рекламодателям масштабировать продажи, за счет передовых инструментов в области Big data. Мы уже заслужили доверие таких крупных брендов, как Samsung, Wildberries, Skillbox, Skyeng, ГК Самолет, ГК ПИК и других.
Мы активно развиваем команду и приглашаем кандидатов на должность Менеджер по подбору персонала (Ресечер).
Что мы предлагаем:
- Совокупный доход от 100к в месяц - оклад от 60.000 до 80.000+ бонусы за вывод кандидатов(совокупный бонусный фонд на 1 специалиста - до 120 тысяч рублей).
- График 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Оплачиваемый отпуск 28 дней;
- Официальное трудоустройство и соблюдение ТК РФ с 1го рабочего дня;
- Компенсация мобильной связи;
- Рост и развитие в компании: обучающие мероприятия и широкий доступ к материалам.
Задачи:
- Скрининг резюме + проведение телефонного интервью;
- Реализация полного цикла по поиску и найму персонала;
- Коммуникация с руководителями подразделений, согласование кандидатов;
- Ведение НR отчетности.
Мы ищем специалиста:
- Высшее, либо средне-специальной образование;
- Опыт работы в подборе, либо в продажах;
- Успешный опыт закрытия сложных позиций.
Мы предоставляем сотрудникам полноценное обучение внутри компании по любому из направлений: Продажи, IT, маркетинг
Мы составляем точный план карьерного
развития с момента прихода в компанию
Работайте в дружном коллективе, где большинство руководителей выросли из рядовых сотрудников
Ключевые навыки
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 15 мая 2024 в Москве