Консультант SAP HCM

Уровень дохода не указан

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Лига Цифровой Экономики
4,2

Санкт-Петербург

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Лига Цифровой Экономики — это 6 000+ человек и  1 000 проектов цифровой трансформации каждый год!

Наши клиенты — лидеры рынка в ключевых отраслях экономики и государственного сектора. Мы гордимся нашей экспертизой и знаковыми проектами.

20+

Команда с 20-летним опытом на рынке ИТ-услуг

70+

70+ практик и центров компетенций

6 000+

6 000+ экспертов по России, Казахстану и Беларуси

1 000+

1 000+ проектов цифровой трансформации каждый год

Ценим свободу и ответственность за результат, атмосферу сотрудничества и энергию в наших командах. В Лиге мы стремимся создавать инновационные решения и развивать наших сотрудников.

Присоединяйся к нашей команде
и создавай лучшие решения для лидеров рынка!

Наша команда в поиске Консультанта SAP HCM на проект по импортозамещению ERP системы на базе SAP для крупной энергетической компании

Твои задачи:

  • Работать с запросами на изменение системы SAP HCM (полный цикл от анализа бизнес-требований до тестирования);
  • Участвовать в написании проектной документации (техническое задание, проектное решение);
  • Выполнять настройки системы в рамках модуля HCM для поддержки существующих бизнес-процессов заказчика;
  • Обеспечивать тестирование и отладку реализованной функциональности.

Мы ждем от тебя:

  • Знание функциональных модулей по кадровому учету и расчету заработной платы (PA, PY);
  • Знание основных таблиц и транзакций SAP HCM;
  • Понимание принципов интеграции SAP с другими информационными системами;
  • Знание ABAP на уровне отладчика и понимания кода (будет плюсом).

Что мы обеспечим:

  • Возможность работать в удаленном или гибридном формате;
  • Корпоративная техника для комфортной работы;
  • Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому;
  • Сессии профессионального развития 2 раза в год, результатом которых является план индивидуального развития и получение обратной связи;
  • Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды.

Ключевые навыки

  • SAP
  • SAP HR
  • SAP ERP

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Вакансия опубликована 8 мая 2024 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

4,2очень хорошо
Оценка Dream Job

82%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

IT-рекрутер
Май 2024
Нравится отношение руководства: адекватные планы, умеренная нагрузка. Нет переработок. Отличные тимбилдинги и корпоративы. Хорошая соц поддержка и достойная оплата труда.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их

Похожие вакансии

Лига Цифровой Экономики
4,2

Санкт-Петербург