Руководитель направления разработки | Head of Development (C/C++, Python)

Обязанности:

• Разработка стратегии и тактики развития направления разработки прикладных решений в соответствии с общими целями отдела и компании.
• Управление процессом разработки прикладных решений, включая планирование, организацию и контроль выполнения проектов.
• Выстраивание и оптимизация процессов разработки, учитывая требования качества, сроков и бюджета.
• Организация и контроль работы команды разработчиков, в том числе распределение задач, мониторинг выполнения работ и оценка результатов.
• Поддержка и развитие профессиональных навыков сотрудников, проведение обучающих мероприятий и тренингов.
• Взаимодействие с заказчиками и стейкхолдерами для выявления и анализа требований к прикладным решениям, обратная связь по результатам работы.
• Разработка и согласование технических решений и архитектуры прикладных систем с учетом бизнес-потребностей и требований безопасности.
• Планирование и управление ресурсами проектов, включая бюджетирование, управление затратами и рисками.
• Контроль качества разработки и внедрения прикладных решений, в том числе проведение код-ревью, тестирование и анализ результатов.
• Поддержка внедрения и эксплуатации разработанных прикладных систем, включая обучение пользователей и решение возникающих проблем.
• Анализ рынка и технологических трендов в области разработки прикладных решений, выявление новых возможностей и инструментов.
• Содействие в развитии бизнес-партнерств и партнерских отношений в рамках направления разработки прикладных решений.
• Поддержка и продвижение корпоративных ценностей, стандартов и политик в рамках направления разработки.
• Сбор и анализ отчетности о выполнении задач, анализ эффективности работы и предложение мер по ее оптимизации.
• Участие в процессе найма и отбора персонала для направления разработки прикладных решений, оценка потенциала кандидатов и принятие решений о приеме.
• Организация и проведение внутренних мероприятий, направленных на повышение мотивации и эффективности работы коллектива.
• Организация процесса разработки: определение методологии разработки (например, Agile, Scrum), установка стандартов кодирования и тестирования, разработка и согласование процессов с участием команды разработки.
• Управление проектами: планирование и распределение ресурсов, определение сроков и приоритетов, контроль выполнения работ и оценка результатов.

Требования:

• Высшее техническое образование в области информационных технологий, программирования, менеджмента или смежных областей.
• Опыт работы не менее 5 лет в руководящей должности в области разработки прикладных решений.
• Глубокие знания методологий разработки ПО, включая Agile, Scrum и другие.
• Опыт управления проектами различного масштаба, в том числе с большой командой разработчиков.
• Опыт взаимодействия с заказчиками и стейкхолдерами, выявление и анализ их требований.
• Знание принципов архитектуры программного обеспечения и умение разрабатывать технические решения.
• Навыки планирования и управления ресурсами проектов, в том числе бюджетирование и управление затратами.
• Опыт контроля качества разработки и внедрения прикладных решений, включая проведение код-ревью и тестирование.
• Умение анализировать рынок и технологические тренды, выявлять новые возможности и инструменты.
• Навыки управления командой, включая распределение задач, мониторинг выполнения работ и оценку результатов.
• Опыт организации обучающих мероприятий и тренингов для сотрудников.
• Знание принципов безопасности информации и умение обеспечивать их соблюдение в процессе разработки.

Условия:

• Самый современный стек технологий;
• Интересные задачи и возможность для постоянного развития;
• Полное соблюдение ТК РФ, «белая» заработная плата (обсуждается индивидуально);
• Хороший пакет ДМС и корпоративную связь;
• Современный офис в самом центре – около ст. м. «Киевская».