Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала
Уровень дохода не указанТребуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
лидер рынка недвижимости России*
Работа в «Этажах» –
для тех, кто хочет
большего
№1 агентство недвижимости по версии Сбербанк**
№1 РАБОТОДАТЕЛЬ СРЕДИ АГЕНТСТВ НЕДВИЖИМОСТИ, СОГЛАСНО РЕЙТИНГУ HH 2023
23 тыс.
Экспертов
240
Городов и 14 стран присутствия – работа из любого региона
23
Года на рынке
Стабильная бизнес-система, эффективно работающая даже в кризисы:
+40%
Выручки ежегодно
с 2008 года
+20%
Выручки с весны
2022.
Бесплатные сервисы для эффективной работы: IT инструменты (онлайн кабинет для риелтора и клиента, мобильное приложение, CRM и т.д.), ипотечный брокеридж, юридическая и маркетинговая поддержка.
Собственный сайт-агрегатор:
>400 тыс.
Объектов в базе
5 млн.
До 5 млн. визитов в месяц
Стабильная бизнес-система, эффективно работающая
даже в кризисы:
>30
Более 30 УТП для клиента, включая гарантию безопасности сделки
>1200
Собственный учебный центр и более 1200 обучающих программ
Ведущий менеджер по подбору и адаптации персонала (ТОП вакансии)
Этажи - федеральная компания, входит в Топ-20 лучших работодателей России.
Мы строим компанию нового типа - сочетаем инновации, ответственность и человеческое отношение к каждому клиенту!
Сейчас наша стратегия состоит в развитии и расширении, поэтому мы продолжаем формировать амбициозную команду профессионалов.
Мы в поисках коллеги, который усилит нашу команду и позволит ещё выше поднять уровень hr-сопровождения в Компании.
Тебе предстоит:
- Подбор персонала на интересные позиции (Руководители отдела продаж, руководители направлений, ТОПы);
- Первичная оценка кандидатов;
- Сопровождение кандидата на всех этапах процесса согласования;
- Участие в HR-проектах Компании;
НАША КОМАНДА - это целеустремленные Менеджеры по персоналу, которые:
- Знают технологии подбора персонала (линейный персонал, управленческие позиции);
- Обладают эмпатией и взаимодействуют с коллегами и партнерами в стратегии win-win;
- Развиваются совместно с командой профессионалов;
- Не ждут получения задач, а готовы сами проявлять инициативу;
- Работают в режиме многозадачности;
- Ориентированы на достижение сверх-результата.
Уровень дохода обсуждаем индивидуально (оклад+ежемесячная премия).
Мы предлагаем:
- Работу в крупной Федеральной Компании;
- Современный офис в районе Автовокзала;
- График работы: 5/2;
- Обучение и развитие в Корпоративном Учебном Центре;
- Дружный коллектив профессионалов, любящих свое дело;
- Яркую корпоративную жизнь.
В нашей компании HR - одно из самых ключевых и важных направлений, поэтому, если вы готовы работать в атмосфере постоянного роста и развития, если готовы к сложным задачам и интересным проектам, мы будем рады пообщаться и рассмотреть возможность дальнейшего сотрудничества!
Присоединяйся к лидеру рынка!
Присоединяйтесь и зарабатывайте вместе с нами!
доход без потолка
сильный бренд и стабильность
технологичность
быстрый
карьерный рост
обучение
и тренинги
продвижение своих проектов
*На основе аналитических данных по числу сделок среди агентств недвижимости США, Европы и СНГ за 2018 год (расчеты на основе открытых данных Remax и других агентств
**По итогам 2021 агентство "Этажи" возглавило рейтинг российских риелторских компаний, опубликованный сервисом Сбербанка и "Домклик"
Ключевые навыки
- Работа в команде
- Подбор персонала
- Желание обучаться
- Ориентация на результат
- Подбор сотрудников
- Способность быстро обучаться
- Ответственность
- Коммуникабельность
- Умение работать в режиме многозадачности
- эмпатия
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Вакансия опубликована 10 июня 2024 в Екатеринбурге