Обязанности:

• Составление и сдача отчетности: внешней и внутренней по охране труда - по установленным формам;
• Информирование работников о состоянии условий и охраны труда на рабочих местах, существующих профессиональных рисках, предъявление требований к устранению выявленных нарушений;
• Проработка ЛНА по вопросам охраны труда в случае вступления в силу новых или внесения изменений в действующие нормативные акты, содержащие нормы трудового права;
• Выявление, анализ и оценка профессиональных рисков.
• Организация проведения специальной оценки условий труда;
• Организации проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров, обязательных освидетельствований;
• Организация расследования несчастных случаев на производстве и профзаболеваний;
• Обеспечивает подготовку работников в области охраны труда, промышленной безопасности, электробезопасности и пожарной безопасности: выявляет потребности, планирует и проводит обучение, контролирует проведение обучения;
• Определение целей и задач (политики), процессов управления охраной труда и оценка эффективности системы управления охраной труда.

Требования:

• Высшее профессиональное образование по направлению подготовки «Техносферная безопасность" или соответствующим ему направлениям подготовки (специальностям) по обеспечению безопасности производственной деятельности либо высшее профессиональное образование и профессиональная переподготовка в области охраны труда;
• Стаж работы в сфере охраны труда не менее 2-х лет;
• Опыт проведения специальной оценки условий труда, медосмотров, расследований несчастных случаев, профессиональных заболеваний;
• Вашим преимуществом будет: опыт разработки ЛНА, организация проведения мероприятий по охране труда;
• Набор личностных качеств: сообразительность, легкообучаемость, ответственность, внимательность, инициативность.

Условия:​​​​​​​

• Конкурентный уровень з/п (обсуждается индивидуально);
• Дневная рабочая неделя (ненормированная);
• Работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в Европе;
• Полис добровольного медицинского страхования;
• Оплачиваемые отпуска и больничные;
• Гарантия профессионального роста, бесплатное обучение;
• Молодую, амбициозную, проектно-ориентированную команду;
• Карьерный рост при наличии и обретения в процессе работы необходимых компетенций.