Функциональные обязанности

• организация профессионального обучение и повышение квалификации работников (подготовка, переподготовка и повышение квалификации рабочих кадров на производстве, в профессионально-технических учебных заведениях);
• организация производственной практики студентов и учащихся;
• разработка проектов перспективных и годовых планов подготовки кадров, повышения квалификации, исходя из потребности предприятия в квалифицированных кадрах;
• составление графиков, направления руководящих работников и специалистов в учебные заведения для повышения квалификации в соответствии с утвержденными планами, контроль их выполнения;

Требования

• высшее образование, желательно профильное: "Строительство железных дорог, путь и путевое хозяйство";

Базовый социальный пакет

• оформление по ТК РФ;
• график работы: 5/2 с 08.00 до 17.00;
• стабильная заработная плата;
• ежегодная индексация оплаты труда;
• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);
• возможности для профессионального развития и карьерного роста;
• широкая программа добровольного медицинского страхования;
• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;
• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;
• негосударственное пенсионное обеспечение;
• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам