ПОЧЕМУ МЫ:

Международная компания "Этажи" - лидер в своей сфере в России и входит в ТОП-6 агентств недвижимости мира. Мы есть в 15 странах и 240+ городах. За 23 года нахождения на рынке мы пережили все кризисы, нам доверяют 23500 сотрудников и еще больше довольных клиентов - и мы не собираемся на этом останавливаться!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

• Комплектация команды HR-специалистами и оперативное управление
• Работа на эффективность и развитие команды (составление ИПР, мотивация, оценка сотрудников, выявление потенциала)
• Выстраивание системы подбора в филиале
• Координация процесса адаптации сотрудников в офисе (составление программы адаптации, взаимодействие с отделом продаж по оптимизации процессов)
• Частичное выполнение функции HR-маркетинга (планирование мероприятий и других активностей по привлечению кандидатов)
• Развитие HR-бренда и внутренней корпоративной культуры
• Проектная деятельность

ЧТО ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт в управлении командой не менее 2-х лет
• Высокий уровень ответственности и любовь к своему делу
• Опыт управления продажами и формирования отдела с нуля будет преимуществом
• Высшее образование
• Готовность достигать амбициозные цели и внедрять проектные инициативы

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Бизнес-центр класса А+
• Работу в крупной стабильно развивающейся компании международного уровня с автоматизированными бизнес-процессами и своими IT продуктами
• Официальное трудоустройство
• Конкурентную заработную плату: фиксированный оклад + KPI + бонусы, условия обсуждаем индивидуально - готовы платить за компетенции и опыт
• График работы 5/2, с 9:00 до 18:00
• Возможность развития собственной команды
• Обучение от компании и постоянное развитие по всем направлениям бизнеса + софинансирование на внешнее обучение уровня MBA
• Обмен опытом с коллегами из других городов и стажировки за счет компании
  
  Меня зовут Полина, я менеджер данной вакансии, если вакансия откликнулась - то откликайтесь и Вы! Быстрый ответ гарантирую.