Начальник представительства

АО «Региональный информационный центр» (АО «РИЦ») входит в состав холдинга «Восток».

Акционерное общество «Энергосбытовая компания «Восток» – один из крупнейших российских энергосбытовых холдингов. Мы поставляем электроэнергию клиентам в 10 регионах России и занимаемся агентской деятельностью по сбыту теплоэнергии, водоснабжения и других коммунальных услуг, управляем расчетными центрами в 4 регионах УрФО (Курганская и Свердловская области, ХМАО–Югра и ЯНАО).

Чем предстоит заниматься?

• Обеспечение регистрации и своевременного направления исходящей корреспонденции адресатам, в т.ч. сетевым организациям, гарантирующим поставщикам, энергосбытовым организациям;
• Организация работы с юридическими и физическими лицами (Потребителями), обращающимися в Общество по вопросам:
• приема и регистрации заявок, заявлений и иной корреспонденции от Потребителей;
• консультирования Потребителей о способах передачи показаний приборов учета;
• Участие в рассмотрении поступающих в Общество запросов от государственных/муниципальных контролирующих и надзорных органов, осуществляет своевременное предоставление в адрес Административно-управленческого персонала Общества имеющихся документов и прочих сведений для подготовки ответов;
• Провидение проверок, допусков в эксплуатацию приборов учета по заявкам потребителей.
• Оформление результатов работ.
• Качественная подготовка и своевременное предоставление документов вышестоящему руководству, подготовка отчетности по результатам своей деятельности.

Что мы ожидаем от будущего кандидата?

• Среднее-специальное и стаж работы не менее трех лет по направлению в области электроэнергетики или Высшее энергетическое образование, также имеющее группу по электробезопасности не ниже IV (четвертой) до и выше 1000В
• Знание законов, постановлений, приказов и других нормативно правовых документов по учету электроэнергии и эксплуатации приборов учета (измерительных комплексов) электроэнергии.

Условия работы:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ и соц. пакет;
• трудоустройство в ДЗО «РИЦ»;
• стабильный, а главное полностью официальный доход;
• ДМС для сотрудников компании (после 12 мес. работы в компании);
• годовое премирование;
• классическая пятидневная рабочая неделя.