сменный график работы;

социальные гарантии;

дополнительное поощрение сотрудников по итогам года, выполнению планов и поставленных задач;

скидки для работников на продукцию компании;

сотрудникам организации выдается спец. одежда;

отдельно оборудованное место для приема пищи;

сотрудники компании могут бесплатно посещать бассейн;