«Комус» - это крупный разноплановый бизнес, который требует высокого уровня автоматизации, что влечет за собой наличие большого парка технологических решений.

IT ландшафт включает в себя порядка 40 крупных бизнес приложений, но в целом их порядка 100, собственный ЦОД на 2000 юнитов (+мощности в облаках).

Управление развития информационных систем – это производственная ИТ фабрика.

Мы занимаемся разработкой и частично эксплуатацией систем. ИТ ландшафт достаточно широкий от e-com решений на Java и крупных коробочных решений ( внедрены продукты SAP), до 1С и прочих систем для автоматизации бизнес-процессов внутри компании, активно развиваются проекты на микросервисах.
Приглашаем присоединиться к нашей команде Менеджера технологических проектов

Чем предстоит заниматься:

• Проводить ресурсное планирование по проектам в части ИТ с учетом доступности ресурсов;
• Организовывать сбор функциональных требований по проекту. В роли аналитика выступать не нужно, но требуется достаточно глубокое погружение в суть конкретных проектов в их ИТ-части;
• Организовывать и контролировать процессов согласования проектных документов;
• Организовывать приемо-сдаточные работы;
• Управлять рисками и координировать разрешения проблем/ отклонений от графика;
• Участвовать в процессах улучшения управления проектами в ИТ: внедрение и использование лучших практик в подходах проектного управления, формирование методик и инструментов управления проектами, контроль соблюдения процессов.

Требования к кандидату:

• Высшее техническое или экономическое образование;
• Опыт работы не менее 3-ти лет в проектах ИТ;
• Знание и практический опыт использования методологий управления проектами (PMBOK, Agile);
• Знание на уровне продвинутого пользователя: MS Project, MS PowerPoint, MS Excel;
• Опыт работы с продуктовой линейкой Atlassian (Jira, Confluence);
• Навыки работы с большими объёмами информации;
• Умение самостоятельно контролировать свои задания и сроки;
• Будет плюсом опыт работы с плагинами Jira: Structure, BigPicture или аналогичными.

Условия:

• Оформление по ТК РФ;
• Белая заработная плата (фикс) - размер обсуждается в зависимости от стартовой квалификации и пожеланий кандидата;
• Гибрид (офис в Москве - м. Бауманская/м. Курская/ м. Авиамоторная), также готовы рассмотреть кандидатов из регионов для работы в полностью удаленном формате;
• График работы: 5/2, 09.00/10:00 - 18.00/19:00;
• ДМС;
• Посещение фитнес-клуба и туристические поездки на льготных условиях;
• Льготное корпоративное кредитование сотрудников;
• Программы для детей;
• Бесплатный настольный теннис, футбол, волейбол, обучение танцам;
• Подарки к праздникам для сотрудников и их детей (новогодние наборы, набор первоклассника и т.д.);
• Приобретение товаров компании со скидками.