IT Recruiter (Remote)
до 300 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Санкт-Петербург
Обязанности:
- Подбор IT специалистов для РФ и Международных компаний;
- Проведение первичных интервью с кандидатами: консультирование по вакансии, презентация сильных сторон;
- Организация всех этапов интервью;
- Согласование офферов;
- Сопровождение кандидата до окончания испытательного срока.
- Опыт работы в IT подборе от 1 года;
- Опыт работы в кадровых агентствах;
- Высокий уровень коммуникабельности;
- Желание обучаться и развиваться;
- Нацеленность на результат;
- Опыт работы с различными источниками поиска кандидатов: linkedIn, Xing, HH, Хабр, GitHub, Glassdoor, AmazingHiring, Indeed;
- Свободный Английский (Как плюс).
Условия:
- Удаленный формат работы;
- Возможности для роста в компании;
- Оплачиваемый отпуск;
- ДМС;
- Бонусы.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 14 мая 2024 в Санкт-Петербурге
Отзывы о компании
4,9отлично
Оценка Dream Job
94%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Sales Manager
Январь 2024
Лучшее кадровое агентство, отдельный респект отделу BDM. Все ребята замотивированны на результат и выкладываются на все 100%
Также радует полная удаленка и возможность работать из любой точки мира
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их
Похожие вакансии
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Ведение полного цикла подбора (от снятия заявки до выхода сотрудника). Ведение базы кандидатов. Взаимодействие с командой по вопросам подбора.
Опыт в рекрутинге от полугода. Владение техниками поиска на различных job-ресурсах (HH, Linkedin, Habr, telegram каналы, Github, Boolean search...
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Вести активный поиск потенциальных кандидатов с помощью различных инструментов и платформ (LinkedIn, GitHub, Stack Overflow, Boolean Search, X-Ray и...
Опыт работы на позиции IT Researcher/Sourcer от 6 месяцев. Владение методами поиска кандидатов. Понимание сферы IT (основные компании, направления...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Находить таланты: отклики, холодный поиск (открытые источники, networking, мессенджеры, проф. сообщества, форумы, соцсети, Boolean search). Взаимодействовать с кандидатами, проводить телефонные...
Опыт работы в сфере подбора IT персонала от 1 года. Опыт поиска кандидатов в различных источниках. Коммуникабельность, открытость, нацеленность на...
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Работа по закрытию вакансий IT-компаний (программисты, аналитики, тестировщики, маркетинг). Коммуникация с кандидатами, много сорсинга, проведение первичных hr интервью, составление...
Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Высокая мотивация на результат. Профильный опыт работы в IT-рекрутинговом агентстве.
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
100+ партнёров и клиентов. Выстраивать партнерские, доверительные отношения с Заказчиками. Формировать внутренний кадровый резерв. Проводить исследований рынка труда.
Участвовать в HR-проектах и активностях (редко, по желанию). Знание предметной области - вы понимаете разницу между специалистом по ручному и...
HR-менеджер (IT-направление)
80 000 – 120 000 ₽Санкт-Петербург, Бухарестская
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Сбор сведений с руководителей о требованиях к кандидатам и публикация вакансий на различных ресурсах. Поиск и скрининг кандидатов для ИТ...
Опыт работы в области рекрутинга, предпочтительно в ИТ-сфере (должны быть реальные закрытые вакансии ИТ-специалистов). Опыт работы в ИТ...
Работодатель сейчас онлайн
Санкт-Петербург