Главный эксперт управления подбора, обучения и развития персонала
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Развиваем электросетевую инфраструктуру страны
Обязанности:
- Администрирование процесса психофизиологического обследования персонала (включая психодиагностические, психокоррекционные, профилактические и иные мероприятия).
- Администрирование процесса оценки персонала (управленческих, профессионально-технических и иных компетенций).
- Администрирование процесса работы с кадровым резервом Общества.
- Организация работы с молодыми специалистами и молодыми работниками Общества.
- Администрирование системы наставничества.
- Планирование бюджета на оценку и дальнейшее развитие персонала.
- Организация закупки услуг по оценке персонала.
- Разработка и внедрение ЛНА.
- Автоматизация процессов по направлению деятельности.
- Оказание методологической помощи филиалам.
Требования:
- Высшее профильное образование по специальности / направлению «Психология». Дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки в области управления персоналом.
- Опыт работы по направлению в области психологии, оценки, обучения и развития персонала – не менее 5 (пяти) лет.
- Опыт работы на производственном или крупном предприятии с филиальной системой является преимуществом.
- Опытный пользователь ПК (MS Office, 1С (документооборот, ЗУП), PowerPoint, система электронного документооборота).
- Опыт в разработке ЛНА/постановке процессов.
- Опыт проведения закупочных процедур.
Условия:
- Работа в крупной стабильной компании.
- Оформление по ТК РФ.
- Комфортные условия, современный деловой офис в шаговой доступности от ст. м. Московская.
- Расширенный социальный пакет: ДМС после успешного прохождения испытательного срока, дополнительная материальная помощь к ежегодному отпуску.
Стабильная, конкурентная заработная плата
Пособие к ежегодному отпуску
Единоразовая выплата выпускникам вузов, ссузов
Повышение квалификации по профилю работы
Санаторно-курортное лечение и детский отдых
Добровольно-медицинское страхование, страхование от несчастных случаев
Помощь в сложных жизненных ситуациях
Целевое обучение работникам и их детям
Ипотека и аренда жилья (при релокации)
Мероприятия по формированию и развитию корпоративной культуры
Дополнительные дни отпуска за ненормированный режим работы
Районный коэффициент и северную надбавку с первого дня работы (в районах Крайнего Севера)
с уверенностью
в завтрашнем дне
Ключевые навыки
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 15 мая 2024 в Санкт-Петербурге