Ведущий специалист по кадрам

Ведение КДП (около 300 человек, несколько юр. лиц). Ведение трудовых книжек, работа с ЭТК. Составление и ведение графика отпусков, оформление...

Релевантный опыт работы от 1 года (ведение КДП +/- 300чел.). Обязателен опыт работы с сотрудниками сменного графика / с почасовой...

Кадровый учет в рамках ТК РФ: (прием, увольнение, перемещения, отпуска). Учет и ведение трудовых книжек, личных дел, журналов.

Опыт работы ведение кадрового делопроизводства обязателен. Опыт работы от 3-х лет. Знание трудового законодательства. Умение работать с большим объемом...

Оформление сотрудников по ТК РФ (распечатка приказов, составление ТД, должностных инструкций - передача на объект через курьера или по электронной почте).

Опыт работы с ПК и офисным софтом (работа с Microsoft Office). Внимательность и ответственность. Опыт работы с 1С:ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства. Внесение данных в программу Парус. Сдача отчетности.

Высшее образование (управление персоналом, экономическое или юридическое). Опыт работы в структуре департамента здравоохранения города Москвы. Опыт работы в системе Парус.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, оформление отпусков и т. д.). Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений...

Образование высшее. Опыт работы в кадрах или бухгалтерии от 3 лет . Уверенный пользователь ПК — MS Office (Word, Excel, Outlook), Internet.

Кадровый учет: КДП в полном объеме, штатное расписание, трудовые книжки, учет рабочего времени, отпуска, командировки. Отчетность: отчеты в СФР, Росстат...

Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Высшее образование (Юридическое/управление персоналом, как преимущество). Опыт работы в 1...