Сравни — финансовый маркетплейс, мы создаем удобные сервисы и рекомендации для того чтобы помочь людям принимать правильные решения при выборе банковских и страховых продуктов - ОСАГО, страховок путешественника, страхования недвижимости, Каско, вкладов, кредитов, кредитных карт или подобрать лучший вариант ипотеки. Мы первыми в Рунете придумали и запустили сервисы оформления электронного ОСАГО и подбора кредита.

Сейчас у нас:

• 16 млн уникальных пользователей в месяц
• 8 000 предложений от банков и страховых компании
• 140 000 отзывов о банках и страховых компаниях
• более 7000 оформленных страховок в день

• каждый 10 полис ОСАГО в России куплен на Сравни

В чем ценность вакансии:

• Ты будешь заниматься развитием продукта, помогающего людям по всей стране разобраться со своим кредитным рейтингом и кредитной историей, используя современный технологический стек;

• Ты будешь взаимодействовать с опытными коллегами, у которых всегда есть, чему научиться;

• У нас оптимальный уровень бюрократии — любая идея будет услышана, нет строгой иерархии, при этом ответственность не размыта. Вклад твоей работы сразу отражается на бизнесе;

• Короткая цепочка коммуникаций, быстрая обратная связь;

• Мы создаём большой финансовый маркетплейс, в котором лучшие финансовые и страховые продукты доступны каждому!

Чем предстоит заниматься:

• Взаимодействие между командами для решения задач, требующих привлечения нескольких команд для их реализации;
• Постановка задач на разработку и тестирование, взаимодействие с разработчиками и QA;
• Согласование требований, принципов реализации и решений;
• Декомпозирование задач на составные элементы вместе с командой.

Что мы хотим видеть в Вас:

• Опыт работы REST, SOAP;
• Опыт работы с xml, xsd схемами, json;
• Опыт проектирования бизнес-процессов в нотациях UML, BPMN
• Опыт разработки функциональных требований, технических заданий, проектной документации.
• Базовые знания СУБД, SQL-запросов;

Будет плюсом:

• Интерес к роли Delivery manager

Мы предлагаем:

• Работу в аккредитованной IT компании;
• ДМС, включая стоматологию, страхование жизни;
• 2 day-off в год;
• Каждые полгода проводим ревью всех сотрудников, составляем планы развития и даём возможность расти по карьерной лестнице;
• Пицца/пироги/суши каждую пятницу;
• Оплату посещения профильных конференций и курсов;
• Реферальная программа для сотрудников;
• Материальная помощь при рождении ребёнка +3 дня оплачиваемого отпуска;
• Ремоут-френдли. Доставим всё, что нужно для комфортной работы, и организуем встречи с командой онлайн и офлайн.
• Поддержку в обмене знаниями и идеями: поощряем выступления на митапах и помогаем с подготовкой докладов.
• Корпоративные мероприятия и тимбилдинги;
• Помощь с переездом для кандидатов из других городов (оплата билетов и первого месяц квартиры).