Менеджер по подбору персонала
В архиве с 20 апреля 2024
от 80 000 до 100 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Липецк
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Ведущий менеджер по подбору офисного персонала (удаленно)
80 000 – 90 000 ₽Липецк
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Подбором персонала на вакансии уровня ТОП (Директор, Руководитель проектов). Организацией интервью кандидатов с руководителями. Обеспечением кандидатов обратной связью.
Высшее образование (желательно управление персоналом, психология). Опыт подбора персонала от 1,5 года (уровня ТОП). Структурированность, нацеленность на результат.
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Администрирование выделенной территории внутри компании: анализ численности и укомплектованности, вовлеченности, обучения, адаптация. Проведение вебинаров для сотрудников. Развитие корпоративной культуры и...
Опыт работы в обучении и адаптации персонала. Системность и организованность в работе. Работа в режиме многозадачности (умение переключаться).
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Отвечает за функционирование систем оценки, обучения, развития и ротации персонала на производственной площадке в зоне ответственности. Обеспечивает эффективное функционирование системы...
Образование в области управления персоналом, психологии, педагогики или социологии. Опыт организации системы производственного обучения на крупном предприятии не менее 1...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на рабочие, руководящие, линейные специальности. - Самостоятельный поиск персонала на сайтах работы,соц. сетях,СМИ и объявлениях. -
Знание ПК/W/E. -Опыт в подборе персонала желателен. -Навыки общения. -Умение самостоятельно расставлять приоритеты в работе, организовать свой рабочий...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Помощь менеджеру по персоналу: копирование документов, внесение данных в 1С. Встреча кандидатов. Взаимодействие с кандидатам на период их адаптации...
Вы хотите развиваться в направлении HR. Вам нравится много общаться и отвечать на вопросы. Вы легко справляетесь с офисной техникой...
Опыт от 1 года до 3 лет
Планирование потребности в персонале. Изменение штатного расписания, штатной численности. Комплектование персоналом: привлечение, подбор и адаптация персонала. Реализация мероприятий в рамках...
Опыт в любом из направлений HR (КДП, компенсации и льготы, обучение) или в качестве HR BP/HR Generalist не менее...
Липецк