Специалист по подбору персонала
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва
РЕСО Кредит Банк - надежный и стабильный универсальный банк, основанный в 2004 году и входящий в одну из крупнейших российских страховых групп - "РЕСО".
Обязанности:
- подбор персонала на открытые вакансии;
- размещение вакансий в открытых источниках, прямой поиск кандидатов;
- отбор кандидатов и проведение собеседований;
- взаимодействие с руководителями подразделений, согласование и вывод успешных кандидатов;
- ведение отчетности по воронке подбора
- коммуникация с менеджером по подбору персонала.
Требования:
- желание профессионально развиваться в сфере подбора персонала;
- опыт работы не обязателен, но является преимуществом;
- базовые знания программ MS Office (excel, word, outlook);
- умение работать в режиме многозадачности, внимательность.
Условия:
- работа в надежном и стабильном Банке Группы "РЕСО" (более 30 лет на рынке);
- полное соблюдение ТК РФ, "белая" заработная плата;
- полис ДМС в сети клиник Medswiss;
- скидки на страховые продукты «РЕСО»;
- график 5/2 с 09:00 до 18:00 в гибридном формате:
- интересные задачи, профессиональные коллеги, комфортный офис.
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 23 апреля 2024 в Москве
Отзывы о компании
3,8хорошо
Оценка Dream Job
76%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
- 380Своевременная оплата труда
- 264Удобное расположение работы
Директор филиала САО «РЕСО-Гарантия»
Май 2024
Свобода в выборе графика работы, графика встреч, обучение сотрудников
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
ВойтиПохожие вакансии
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на массовые позиции. Работа в CRM-системе по подбору персонала. Активный поиск, размещение вакансий и отбор резюме кандидатов...
Образование высшее/неоконченное высшее в сфере HR. Опыт работы в подборе персонала (как преимущество), готовы рассмотреть начинающих специалистов.
Менеджер по подбору / Рекрутер
от 60 000 ₽Москва, Курская и еще 2
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор лучших сотрудников для нашей компании (водители, менеджеры по продажам). Проведение очных и видео интервью. Взаимодействие с кандидатом на всех...
Отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость. Опыт в подборе и проведении собеседований (но можно и без опыта). Нацеленность на результат (выход...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск кандидатов на открытые вакансии (отклики / холодная база). Назначение и проведение интервью (телефонное / видео / очно). Напоминание кандидатам и заказчикам о...
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Отличные коммуникативные навыки, инициативность, нацеленность...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск специалистов (сплошной подбор). Проведение телефонных собеседований с кандидатами. Сопровождение сотрудников в период прохождения испытательного срока. Ведение реестра по кандидатам...
Опыт массового подбора персонала. Опыт проведения собеседований. Знание трудового законодательства. Желательно знание принципов кадрового делопроизводства. Внимательность.
Без опыта
Отклик без резюме
Подбор персонала на вакантные должности (Блок Розница). Массовый подбор. Подготовка и размещение вакансий на специализированных площадках. Обработка входящих откликов и...
Уровень владения ПК - уверенный пользователь. Коммуникабельность, грамотная речь, стрессоустойчивость. Активная жизненная позиция, позитивный настрой в работе. Высокая работоспособность, ответственность, исполнительность...
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с площадками, выставление объявлений, первичная оценка резюме. Проводить телефонное интервью. Проводить собеседования. Заниматься адаптацией сотрудников. Вести отчетность по проделанной...
Мы ценим коммуникабельных, энергичных, активных сотрудников! Рассмотрим кандидатов с опытом работы в подборе персонала. Ответственность, умение работать самостоятельно.
Москва