Руководитель Центра подбора и развития персонала
В архиве с 29 марта 2024
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Москва, Трубная, Цветной бульвар, Цветной бульвар, 2
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии в этой компании
Москва, Трубная и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка стратегии найма под бизнес-цели Фонда. Разработка мероприятий, повышающих эффективность привлечения персонала. Взаимодействие с внутренними заказчиками, определение эффективных источников...
Оконченное высшее образование - дополнительное образование в области управления персоналом и живой интерес к профессии + понимание трендов будут являться преимуществом.
Похожие вакансии
Специалист по обучению и развитию персонала
60 000 – 80 000 ₽Москва
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Работа на 70% в полях для помощи и контроля промоутеров и 30% - в офисе для административной работы. Вы курируете промоутеров...
Есть опыт в обучении, управлении или наставничестве (готовы рассмотреть харизматичных и активных без релевантного опыта). Знакомы с Google docs, excel...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Внешнее обучение: умение взаимодействовать с провайдерами, организация и администрирование договорных процессов (работа с бухгалтерий, закрывающими актами). Внутреннее обучение: организация научно...
Опыт в организации внутреннего и внешнего обучения, работа с провайдерами. Высшее образование. Грамотная устная и письменная речь. Умение находить общий...
Москва, Савёловская и еще 2
Без опыта
Администрирование процесса ежегодной оценки персонала на платформе компании. Обработка и аналитика данных с использованием MS Excel и google таблиц.
Высшее образование. Рассматривает кандидатов без опыта работы в данном направлении. Коммуникабельность, гибкость, системность. Уверенное пользование MS Excel, Google таблиц и...
Менеджер по подбору и адаптации персонала
105 000 – 105 000 ₽Москва, Авиамоторная
Опыт от 1 года до 3 лет
у Вас высшее образование и опыт работы в поиске производственного персонала от 1 года. - Вы отлично владеете навыком коммуникации и...
Москва, Беговая
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Специалист по оценке и развитию персонала. Задача: разработка системы оценки профессиональных компетенций, построение карьерных маршрутов. Основные обязанности: 1.
1. Знание принципов и опыт формирования всех элементов системы профессиональных компетенций: модели профессиональных компетенций, профилей должностей, инструментов оценки профессиональных компетенций...
Москва, Достоевская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск лучших кандидатов с использованием различных источников поиска. Проведение телефонных и очных интервью. Корректное ведение базы данных E-staff.
Жгучее желание стать профи в подборе и адаптации персонала. Живой интерес к HR и понимание, что происходит в этой сфере.
Москва, Трубная, Цветной бульвар, Цветной бульвар, 2