Начальник отдела персонала

Требуемый опыт работы: более 6 лет

Полная занятость, полный день

Откликнуться
НГ-Энерго
ООО НГ-Энерго
3,7
Ломоносовский район, территория Южная часть производственной зоны Горелово, Волхонское шоссе, 4

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Обязанности:

  • HR-сопровождение производственного комплекса (220 шт.ед)
  • Обеспечение подбора, адаптации, удержания персонала производства
  • Координация действий сотрудников отдела подбора и адаптации персонала головного офиса
  • Участие в организации оценки и обучения персонала, сборе и предоставлении информации по направлениям организации и мотивации труда, кадрового администрирования.
Требования:
  • Высшее профильное образование
  • Опыт работы на производственном предприятии
  • Экспертиза в подборе персонала, опыт/понимание всех основных направлений HR- деятельности
  • знание 1С ЗУП Корп желательно
Условия:
  • Основное рабочее место на производственном комплексе по адресу Волхонское ш., д.4. Раз в неделю выезд в головной офис на пр. Обуховской обороны, 271
  • Рабочий день с 8.00 до 16.30
  • Развозка от м. Автово, м. Московская, Красное Село
  • ДМС
  • Официальная ЗП

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос

Адрес

Ломоносовский район, территория Южная часть производственной зоны Горелово, Волхонское шоссе, 4
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 6 мая 2024 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

3,7хорошо
Оценка Dream Job

70%

Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Оставить отзыв

Что говорят сотрудники

Отзыв сотрудника
Апрель 2024
В целом компания не плохая, есть работодатели и хуже намного. Огромный плюс - стабильные выплаты заработной платы, без задержек в такое кризисное время.
Хотите видеть здесь больше отзывов?
Дайте знать об этом — попросим работодателя открыть их

Похожие вакансии

Петромастер
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Работа по основным направлениям HR, кроме кадрового делопроизводства (по КДП от руководителя требуется общий контроль и решение сложных вопросов).
Профильное образование или наличие дополнительного по специальности "Управление персоналом" будет преимуществом. Опыт работы на аналогичной позиции, желательно в торговой компании.
Откликнуться
Откликнуться
ООО Лаборатория изучения минерального сырья
Санкт-Петербург, Василеостровская и еще 1 
Опыт от 3 до 6 лет
Формирование кадровой стратегии (приоритеты для привлечения / удержания, HR-бренд, целевая структура кадрового состава). Проведение последовательной кадровой политики (формирование кадрового резерва...
Образование: высшее, дополнительно – программы проф. переподготовки и повышения квалификации в области управления персоналом. Опыт работы: профильный от трех лет, навыки...
Откликнуться
Откликнуться
ИП Русские Традиции
Санкт-Петербург, Электросила
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и подбор персонала (массовый, в том числе самостоятельный). Составление и размещение вакансий, поиск доп. каналов по привлечению кандидатов.
Опыт работы на руководящей позиции. Опыт работы в массовом подборе персонала. Уверенный пользователь 1С. Опыт самостоятельного ведения КДП.
Откликнуться
Откликнуться
АО КАМАДИ
Санкт-Петербург, Новочеркасская
Опыт от 3 до 6 лет
МС Метролоджи разрабатывает и внедряет технологии контроля качества в области линейно-угловых измерений для различных областей промышленности. - Планирование и реализация...
Требования, предъявляемые к кандидату: - Опыт работы в области управления персоналом не менее 3 лет. - Умение эффективно вести собеседования и оценивать...
Откликнуться
Откликнуться

HR-директор

от 110 000 ₽
FL Haus
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Реализация HR-стратегии компании. Составление профилей вакансий, формирование требований к кандидатам на вакантные должности, определение критериев отбора персонала.
Релевантный опыт работы от 3-х лет. Умение формировать профиль вак ансии, оценивать профессиональные компетенции и личные качества.
Откликнуться
Откликнуться
ГК КАРЕЛКАМЕНЬ
Санкт-Петербург
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и контроль ведения КДП на всех участках в полном объеме в соответствии с требованиями ТК РФ (штат от 300...
Высшее образование (желательно экономика, финансы), переподготовка / повышение квалификации – управление персоналом. - Опыт работы 3–6 лет (судоходная компания, производство, крупное предприятие). -
Откликнуться
Откликнуться
НГ-Энерго
ООО НГ-Энерго
3,7
Ломоносовский район, территория Южная часть производственной зоны Горелово, Волхонское шоссе, 4