Начальник управления развития базовых сервисов
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, гибкий график
Мы
программируем
ядра, а не только
делим их
Создаем продукты
от собственного
канбана до системы
навигации атомного
ледокола,
от HR-систем
до роботизации
Проекты,
имеющие
значение
Мы разрабатываем ИТ-решения для современных бизнес-процессов в атомной отрасли и за ее пределами. Мы развиваем цифровую экосистему Росатома, создаем свое ПО и обеспечиваем атомную отрасль современными ИТ-решениями, услугами и сервисами
-
Обеспечение функционирования коммерческих программных продуктов, применяемых в Инжиниринговом дивизионе;
-
Участие в адаптации коммерческих программных продуктов и базовых/инфраструктурных сервисов, при их внедрении, в инфраструктура ИД;
-
Участие в проектах развития в области информационных технологий;
-
Организация работ подразделения базовых сервисов, организация ВКС
- Высшее образование;
- Опыт работы от 3-х лет на аналогичной должности;
- Знание импортозамещенных решений (РТУ Vinteo TrueConf);
Комфортные условия работы
- современные рабочие места;
- цифровые сервисы для сотрудников.
Обучение и развитие
- собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков;
- участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.
Карьерные возможности
- карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста;
- поддержка карьерного развития сотрудников.
Социальные программы
- ДМС со стоматологией и госпитализацией;
- страхование несчастных случаев на производстве;
- линия психологической поддержки;
- финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.
Корпоративная жизнь
- тимбилдинги;
- спортивные активности и отраслевые соревнования;
- волонтерские движения;
- мероприятия для сотрудников и их семей.
Создаем
комфортные условия
- Гибридный график, офис или удалёнка в Москве и любых городах России;
- ДМС со стоматологией с первого дня работы;
- Корпоративные мероприятия: семейные и детские праздники;
- Программа лояльности для сотрудников.
Делаем
крутые проекты вместе
- Нашими продуктами и услугами каждый день пользуется более 300 тыс. человек;
- Развиваем широкую линейку продуктов от корпоративного Поиска на ML и HR-tech решений до проекта по Цифровизации Северного Морского Пути;
- Есть возможность стать как частью продуктовых команд, так и участвовать в крупных проектах внедрения и поддержки.
Оказываем поддержку
Люди – наша главное ценность, и мы поддерживаем сотрудников как морально, так и материально:- Льготная ипотека до 5% для всех сотрудников;
- Скидки на фитнес, обучение и многое другое;
- Все льготы для работников аккредитованных ИТ-компаний, включая отсрочку от призыва в ВС РФ (при соблюдении прочих условий);
- Программы финансовой поддержки сотрудников в сложных жизненных ситуациях.
Вкладываемся
в развитие наших людей
- Возможность развития технических и коммуникативных навыков в ИТ-школе и Корпоративной Академии Росатом;
- Занятия английским языком в школе Skyeng и Skillbox c корпоративной скидкой;
- Участие в ИТ-конференциях и внешнее обучение за счет компании;
- Образовательная онлайн-платформа Рекорд Mobile с более чем 3 тыс. курсов, вебинаров, лекций и более 10 тыс. электронных и аудио- книг.
Команда профессионалов
Устойчивость
Масштаб
Ключевые навыки
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Вакансия опубликована 27 апреля 2024 в Москве
