Стажер (подбор топ персонала) / Intern ES
В архиве с 2 мая 2024
Требуемый опыт работы: не требуется
Стажировка, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Братиславская
Без опыта
Поиск кандидатов на работных сайтах, изучение правил поиска кандидатов для офисных, технических и топ-позиций. Составление резюме кандидатов по корпоративной...
Готовность к полному рабочему дню (или близко к этому по часам). Интерес к сфере HR и рекрутингу, в частности.
Работодатель сейчас онлайн
Без опыта
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала на вакансии начального уровня и не только. Составление и размещение вакансий на различных ресурсах. Организация и проведение очных...
Специализация в направлении экономических специальностей или в управлении персоналом. Готовы рассмотреть кандидатов, обучающихся на 3-4 курсе указанных выше специализаций...
Москва, Кузнецкий мост
Без опыта
Отбор и скрининг резюме. Проведение телефонного интервью с кандидатами. Работа с зарплатными сайтами и внутренней базой. Подключение к HR-проектам...
Большое желание развиваться в HR. Базовое представление о работе с hh.ru. Готовность работать в режиме многозадачности. Возможность работать от 4...
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Создание вакансий в hh и сорсинг кандидатов. Организация встреч-собеседований. Проведение телефонного интервью. Проведение аналитических работ. Взаимодействие с коллегами, проведение...
Ты выпускник / в том числе студент выпускного курса бакалавриата/специалитета/магистратуры технического направления: ПГС, проектирование, инженер-механик, инженер-технолог.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Мы создаём ИТ для ритейла реального времени. От доставки продуктов и товаров для дома за 15 минут до развития нового...
Опыт работы в HR подразделении (возможен до полугода). Высшее образование. Готовность учиться и погружаться в предметную область. Коммуникабельность, инициативность.
Работодатель сейчас онлайн
Москва, Технопарк
Без опыта
Подбор на стажерские вакансии (массовый подбор). Проведение телефонных интервью. Участие в собеседованиях.
К нам точно можно без опыта:). Инициативность, аналитический склад ума, коммуникабельность. Активное желание развиваться в подборе персонала. Уверенный пользователь Microsoft...