Специалист по подбору персонала
от 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Организация процесса подбора сотрудников: оперативный поиск кадров;
- Проведение собеседований с кандидатами, оценка квалификации, готовности к работе вахтовым методом;
- Отбор соискателей;
- Формирование кадрового резерва;
- Публикация открытых вакансий на специализированных сайтах и в СМИ;
- Работа с Центром занятости;
- Внутренний документооборот;
- Получение, отправка почты,
- Подготовка заявок на пропуска для работников.
Требования:
- От среднего профессионального образования;
- Обязателен опыт работы в области подбора персонала от года;
- Знание трудового законодательства и нормативных правовых актов;
- Активная жизненная позиция;
- Желание обучаться и расти профессионально.
- Ведение делопроизводства
-
Оформление по ТК РФ.
- График работы: Пн-Пт с 08.00 до 17.00; сб, вс - выходной
- Испытательный срок - 3 месяца.
- Заработная плата от 45 000 руб.
Ключевые навыки
- Массовый подбор персонала
- Оценка кандидатов
- Подбор персонала
- Кадровое делопроизводство
- Трудовое законодательство РФ
- Кадровый резерв
- Собеседование
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Адрес
Красноярск, Караульная улица, 31
Вакансия опубликована 16 мая 2024 в Красноярске
