О нас:

Добрый день, дорогой кандидат!

Торговая сеть «Грузовик» - крупная сеть в Забайкальском крае, которая специализируется на продаже запчастей на грузовики и спецтехнику и является лидером рынка. В прошлом году наша сеть вошла в ТОП-10 лучших торговых сетей города. Меня зовут Солодова Ольга я собственник компании, идейный вдохновитель и современный, амбициозный руководитель. Также в прошлом году, благодаря слаженной работе моей команды удалось одержать победу в конкурсе и получить звание «Лучший предприниматель года» в номинации «Розничная торговля».

Почему открыта вакансия:

Эту вакансию я написала для вас сама, так как количество наших клиентов постоянно растет и у нас не хватает рабочих рук , поэтому предлагаю принять участие в конкурсе на должность менеджера по продажам автозапчастей. Вместе с вами мы планируем выполнять нашу миссию «Помогать быть на ходу и доставлять важные вещи для жизни людей!

Что необходимо делать:

- последовательно обучаться, успешно пройти тестовый и испытательный период в течение 1 месяца под руководством специалиста по персоналу

- разобраться в инструкциях и регламентах для быстрой адаптации в работе с опытным наставником

- влиться и встроиться в дружную команду

- работать с базой клиентов, используя 1С и программы подбора запчастей, каталогов (первое время под руководством наставника)

- соблюдать технологию продаж и единый стандарт работы менеджеров

Перспективы роста:

У нас в компании разработана карта развития сотрудника, которая включает в себя работу по категориям:

- Стажер (в т.ч. тестовый и испытательный период)

- Консультант

- Специалист

- Ведущий специалист

- Руководитель торговой точки (наличие 2-3 подчиненных)

- Руководитель торговой сети (организация работы нескольких филиалов, наличие подчиненных более 7)

Что мы вам предлагаем на этой должности:

- работа в растущей компании, входящей в ТОП - 10 города (в своем сегменте)

- возможность зарабатывать с 1-го месяца (оплачиваемый испытательный срок)

- понятный функционал и возможность быстрой адаптации

- среднемесячный доход, согласно карте развития сотрудника от 30000 и выше руб. (оклад, % с продаж, бонусы и KPI)

- возможность влиять на собственный доход (финансовая стабильность)

- полностью белая зарплата и работа и оформление по ТК РФ

- прозрачные начисления и выплаты зарплаты 2 раза в месяц

- хорошие перспективы карьерного роста от стажера до руководителя торговой сети

- регулярное обучение от компании, в том числе обучение от владельца

- бесплатная корпоративная библиотека лучших книг

- питание за счет работодателя

- корпоративная одежда

- подарки и конкурсы среди сотрудников, нематериальная мотивация

Мы подойдем друг другу, если:

- даже у вас нет опыта в активных продажах

- вы не обладаете знаниями устройства автомобиля (научим)

- не продвинутый пользователь ПК

- никогда не работали в команде, работающей по системе регламентов, но это вас совсем не пугает

- есть желание учиться, постигать новое и развиваться

- вы активный и общительный

Если вакансия интересна:

1. Откликнитесь на вакансию и мы свяжемся с вами в кратчайшие сроки.
2. Перейдите на сайт и изучите компанию www.gruzovikparts.com