Условия:

• Доход: оклад 45 000 руб. gross + ежемесячные премии. Средний ежемесячный доход от 80 000 рублей;
• Оформление согласно ТК РФ с первого рабочего дня;
• График 5/2 с 9:00 до 18:00., гибридный (удаленный) формат работы;
• Офис В+ класса;
• Расширенный ДМС, оплачиваемый больничный;
• Перспективы карьерного и профессионального роста;
• Выгодные условия для сотрудников по приобретению автомобилей;
• Корпоративное обучение (электронная библиотека, аудиокниги, вебинары);
• Корпоративные скидки на занятия в фитнес-клубах, на обучение английскому языку, на туристические путевки (для семьи сотрудника в том числе);
• Лояльный дресс-код.

Обязанности:

• Осуществление работы с базами компании: холодные звонки, мотивация клиентов на заключение договора с компанией; оперативная передача заявок от Департамента продаж;
• Осуществление исходящих звонков: проведение переговоров по телефону с клиентом компании; осуществлять звонок «вежливости» спустя 3 дня после заключения сделки, в целях получения ОС по качеству обслуживания компании; осуществлять звонки клиентам, которые «подвисли» в воронке;
• Работа с повторными клиентами/отказавшимися от заключения договора с Компанией: осуществление исходящих звонков клиентам текущей базы; возврат клиентов в компанию; укрепление лояльности клиентов;
• Предоставление отчётности по результатам работы непосредственному руководителю;

90% работа с людьми, 10% работа с документами.

Требования:

• Наличие высшего образования;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Знание Outlook, Word, Excel.