Менеджер по подбору персонала
от 50 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Приглашаем Менеджера по подбору персонала.
Офис в Анапе (ул.Красноармейская 10)
Работа постоянная, круглогодичная.
Обязанности:
- Поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии в отеле;
- Проведение телефонных/очных интервью (самостоятельно/с руководителем подразделения);
- Организация встреч кандидатов с руководителем подразделения;
- Координация выхода нового сотрудника;
- Ведение базы кандидатов и отчетность.
- Высшее образование;
- Опыт работы не менее года в подборе персонала (преимущественно в гостиничной сфере);
- Опыт подбора линейного и административного персонала, в том числе ТОП менеджмента и линейных руководителей в отели;
- Организаторские способности;
- Умение работать в режиме многозадачности, в команде;
- Коммуникация, этика и культура межличностного общения;
- Знание и умение работать в рекрутерских программах.
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
- Стабильная заработная плата.
- З/П от 50 000 руб./мес. (на период срока испытания - 45 000 руб./мес.)
- Комфортный офис, дружный коллектив.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Организаторские навыки
- Деловое общение
- Оценка кандидатов
- Доброжелательность
- Стрессоустойчивость
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 21 мая 2024 в Анапе
Отзывы о компании
3,7хорошо
Оценка Dream Job
75%
Рекомендуют
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Что говорят сотрудники
Преимущества и льготы
- 4Своевременная оплата труда
- 3Корпоративные мероприятия
Отзыв сотрудника
Февраль 2024
Отличная компания, работаю здесь 4 года уже, безумно нравится коллектив. Зарплату не задерживают, платят все, что обещают, удобное рабочее место. В обед можно ходить гулять к морю.
Войдите, чтобы увидеть все отзывы
ВойтиПохожие вакансии
Менеджер по подбору и адаптации персонала (г.Анапа)
70 000 – 80 000 ₽Анапа
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии в отеле. Проводить телефонные/очные интервью (самостоятельно/с нанимающим менеджером). Организовывать встречи кандидатов...
Высшее образование. Опыт работы не менее года в подборе персонала(преимущественно в Гостиничной сфере). Опыт подбора линейного персонала и ТОП...
Менеджер по подбору персонала / Рекрутер
от 60 000 ₽Анапа
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Составление вакансий, публикация их на работных площадках. Ведение кандидата (напоминание о собеседовании, рассылка приглашений, отправка тестов, контроль обратной связи).
У Вас есть опыт на аналогичной должности. Вы умеете оперативно закрывать вакансии в нужный срок. Любите общение и людей.
Опыт от 1 года до 3 лет
Составление профиля вакансий и размещение их на поисковых ресурсах. - Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии в сегменте HoReCa (рестораны...
Опыт успешного закрытия вакансии. - Нацеленность на результат. Чувств. Событий. Решений.
Специалист по обучению и развитию персонала (операционный тренер)
48 000 – 55 000 ₽Анапа
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проведение обучения сотрудников стандартам Отеля. Мониторинг уровня сервиса в Отеле по чек-листам. Участие в адаптации новых сотрудников.
Образование высшее (менеджмент в сфере гостиничного бизнеса и туризма, управление персоналом, маркетинг) / опыт работы на аналогичной должности от 1 года. —
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Создание, структурирование, тестирование, запуск программы обучения персонала. Обновление и составление инструкций: описание всего функционала работников аптек, работа с компьютерными программами...
Опыт практической работы в области методической деятельности, самостоятельной разработки методических материалов. Желателен опыт работы тренинг-менеджером/специалистом по обучению.
Менеджер отдела продаж
50 000 – 50 000 ₽Анапа
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
обработка входящих звонков и заявок. - работа в CRM системе. - продажа номерного фонда и услуг отеля. - ежедневная отчетность, выполнение плана продаж.
хорошая дикция, грамотная речь, высокие коммуникативные навыки. - знание «1С Отель», «Битрикс24». - рассмотрим кандидатов с опытом работы (администратором, специалистом...