Руководитель группы SAP MM\SD\eWM
В архиве с 23 апреля 2014
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Москва
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Управление командой из шести .Net разработчиков. Выстраивание работы в команде, планирование, декомпозиция и распределение задач, оценка и контроль сроков, оценка...
Опыт работы лидом команды разработки. Опыт работы ведущим разработчиком от 3-х лет. Уверенное владение C#, ООП, HTTP, шаблонами, паттернами...
Опыт от 3 до 6 лет
Можно из дома
Поддержка и развитие внутренних систем - SAP SM и SharePoint. Управление циклом разработки: постановка задач, сбор требований у заказчиком, приоритизация, согласование...
Опыт работы руководителем/тимлидом от 2-х лет. Знания систем SAP SM и SharePoint.
Руководитель группы разработки (BPM Elma)
от 200 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Развитие функций системы BPM Elma в группе компаний. Организация работы подразделения. Реализация проектов автоматизации бизнес-процессов. Организация разработки нового и...
Высшее техническое образование. Опыт работы в должности руководителя группы разработки от 3 лет. Знание систем BPM, ECM (большим преимуществом будет...
Москва, Белорусская и еще 2
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Управлять командой из 6 человек, участвовать в найме. Взаимодействовать с другими командами. Выстраивать процессы внутри команды, планировать спринты, проводить 1...
Опыт разработки от 3-х лет на Golang. Опыт управления командой разработчиков от 1 года. Опыт выстраивания архитектуры.
Опыт от 3 до 6 лет
Вместе мы точно сможем больше ️. Задачи: Найм команды продуктовой разработки приложения для сервисной службы. Участие в создании CI/CD для...
Скорость команды не ниже 70% на протяжении 3-х спринтов. Сроками.
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Планирование и развитие центра компетенций заказной разработки в части технологий, функционала и методологий (обмен опытом, внедрение новых практик).
Опыт управления командой разработки (20+ человек) от 3х лет. Опыт работы в IT-консалтинге от 5 лет.
Москва