Менеджер по подбору персонала (промышленное строительство, производство) зп 65000-00

Подбор персонала.

Наличие опыта от 1 года.

Работа с готовой базой кандидатов, обработка откликов. Холодный поиск кандидатов. Проведение телефонных и очных интервью. Оценка кандидата. Взаимодействие с заказчиками.

Внятная и грамотная речь. Опыт работы в подборе будет вашим преимуществом. Умение выстраивать коммуникации.

Найм персонала (холодный поиск и активный подбор). Участие в процедуре адаптации персонала. Организация процесса обучения сотрудников. Продвижение HR-бренда компании.

Опыт работы HR от года. Коммуникабельность. Доброжелательность. Самомотивация, самодисциплина. Умение работать в режиме многозадачности. Грамотная письменная и устная речь.

Набор персонала (первичное телефонное и очное интервью). Оценка резюме. Размещение объявлений на открытые вакансии. Предоставление отчетности по проделанной работе по...

Ответственность, ориентированность на результат, стремление к карьерному росту. Готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы. Ответственность, внимательность, исполнительность, порядочность.

Проводить тренинги, деловые игры по развитию: технике продаж. Обучать сотрудников разного уровня. Контроль качества звонков, ОС и обучение по выявленным...

Умеете анализировать качество работы сотрудника и выявлять зоны роста. Имеете опыт проведения онлайн/оффлайн обучений для персонала, а также способны...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Ведение воинского учета (с бронированием). Подготовка и направление отчетности в СФР. Ведение личных дел...

Высшее образование не ниже уровня бакалавриата. Уверенные пользователь 1С:Зарплата и кадры. Продвинутый пользователь MS Office. Грамотная устная и...