Консультант в области организационного дизайна и повышения производительности труда
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
ЭКОПСИ Консалтинг – крупнейшая консалтинговая компания в России.
В этом году ЭКОПСИ — 35. Что мы уже успели сделать?
- Поработать с лидерами 20+ отраслей, с 83% компаний из топ-списков Forbes и РБК,
- Сделать проекты в 70 городах и 16 странах и
- Стать одной из крупнейших компаний в области управленческого и HR-консалтинга в России и СНГ, в которой работают люди, возглавляющие списки самых авторитетных и востребованных экспертов в стране.
Работая на стыке ЭКОномики и ПСИхологии, мы искренне верим в то, что бизнес делают люди, и помогаем российскому бизнесу стать эффективнее и гуманнее. Культура свободы и ответственности, интеллектуальная среда, где легко рождаются новые идеи, масштабные проекты, приносящие пользу, — это всё про нас. Откликается? Тогда давай знакомиться!
Что хотим дальше? Стать лидером стратегического и операционного консалтинга в России и «добить» список Forbes до 100%. Развивать международку и вывести на рынок еще 20 цифровых (и не только) продуктов. Написать 5 новых бизнес-книг и организовать… Мечтать масштабно мы любим. Действовать тоже.
Практика "Операционная эффективность и развитие производственных систем" более 10 лет специализируется на реализации проектов в области организационного развития, повышения показателей операционной эффективности, внедрении производственных систем на крупных промышленных предприятиях.
Примеры наших проектов в области организационного развития:
- Повышение производительности труда
- нормирование численности завода (более 3000 человек)
- повышение эффективности процессов на предприятиях крупной российской добычной компании
- проведение бенчмаркинга и разработка рекомендаций по организационной структуре для крупной телекоммуникационной компании
Вакансия для специалиста с опытом участия в проектах по организационному проектированию (бизнес-процессы, распределение ответственности, орг. структуры, нормативы трудозатрат, КПЭ)
Задачи:
- Участие в проектах в качестве исполнителя или проектного менеджера;
- Проведение фокус-групп и сессий, посвященных организационному дизайну, интервью, бенчмаркинг, статистический анализ и визуализация данных, опросы, полевые наблюдения;
- Разработка функциональных стратегий, операционных моделей, КПЭ;
- Анализ и моделирование процессов, организационных структур, численности.
- Проведение ФРД, наблюдений за процессами; выявление потенциала улучшений, формирования мероприятий по достижению целевых показателей
Ключевые требования:
- Высшее образование (предпочтительно экономическое / техническое / менеджмент / HR);
- Опыт работы в качестве ключевого исполнителя в проектах в области организационного развития от 2-х лет;
- Хорошее понимание, что такое организационный дизайн, организационная трансформация и финансовые показатели компании;
- Опыт описания бизнес-процессов;
- Опыт работы с крупными производственными компаниями (металлургия, нефтегазовая отрасль) будет плюсом;
- Желание осваивать новые подходы и изучать новые отрасли;
- Готовность к регулярным командировкам (Россия, СНГ).
Не обязательно, но будет плюсом:
Опыт организации проектных работ, координация и контроль деятельности проектной команды
Мы предлагаем:
- Участие в сложных, интересных, никогда не повторяющихся проектах, дающих уникальный практический опыт;
- Уникальная культура компании, которая дает тебе много свободы и тот уровень ответственности, который ты готов принять;
- Прозрачная система оценки результативности, сфокусированная на вкладе в результат, а не часах работы;
- Карьерный трек с четкими критериями, где выбор вариантов зависит только от тебя и твоих сильных сторон;
- Работа в современном стильном офисе в 10 минутах от м. Дмитровская;
- «Белый» доход и трудоустройство по ТК.
Этапы отбора:
- Резюме;
- Тестирование (обратите внимание, индивидуальный отчёт с результатами теста высылается только в случае зачисления в штат);
- Кейс;
- Интервью.
Что тебя ждёт в ЭКОПСИ
-
Культура свободы и ответственности
Мы любим талантливых, высоко результативных людей и даём им «карт-бланш» для работы и творчества. У нас никто не будет контролировать, где и сколько ты работаешь, главное ― результат. Кстати, бонус у нас без верхней планки — сделай столько, сколько сможешь.
-
Интеллектуальная среда
Тебя ждут задачи, над которыми хочется думать. И выбрать ты их сможешь сам в любой из 20+ практик разного профиля. Тебя будут окружать действительно умные люди, у которых интересно учиться. За кофе и на встречах у нас бурлят дискуссии, в диалоге рождаются новые смыслы и идеи — у тебя всегда найдется, “об кого” подумать.
-
Масштабные проекты, приносящие пользу
Работа должна иметь смысл. Для нас он в том, чтобы помогать бизнесам расти и развиваться. Меняя компании, мы делаем лучше жизни тысяч людей, городов и даже страны — и это невероятно заряжает.
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 14 мая 2024 в Москве
Отзывы о компании
70%
Что говорят сотрудники
- 41Своевременная оплата труда
- 40Удаленная работа