Обязанности:
- Обеспечение выполнения плана продаж и целевых задач метизного направления;
- Перевод целей отдела в цели и задачи сотрудников отдела, постановка задач сотрудникам (40человек);
- Структурирование и контроль сбытовой деятельности менеджеров;
- Организация и контроль взаиморасчетов с клиентами. Работа с рекламациями;
- Организация процесса поиска новых клиентов, контроль активности текущей клиентской базы;
- Взаимодействие с отделом снабжения, складом и другими подразделениями;
- Персональное участие в работе с ключевыми клиентами;
- Подбор и обучение сотрудников;
- Маркетинговый анализ рынка (клиентов, конкурентов) в различных сегментах продаж.
- Успешный опыт управления отделом продаж,
-
Умение вести переговоры, работать с возражениями;
-
Высокий уровень организаторских способностей и коммуникативных навыков;
- знания в области торговли и маркетинга, способность быстро анализировать и интерпретировать данные
- Уверенный пользователь ПК, знание 1С, знание Еxсel
- Личностно-деловые качества: Инициативность, коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат
- Работа в крупной федеральной Компании;
- Официальное трудоустройство по ТК;
- График 5\2 с 8 до 17, или с 9 до 18. ;
- Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц;
- Офис м. Варшавская, Каширская, шаговая доступность;
Ключевые навыки
Организаторские навыки
Управление продажами
Руководство коллективом
Управленческие навыки
Управленческая отчетность
Оперативное планирование
Деловое общение
ERP-системы на базе 1С
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 18 мая 2024 в Москве
Отзывы о компании
Работодатель скрыл отзывы в нашем приложении, но вы можете посмотреть их на сайте Dream Job
Ваши отзывы помогают людям принимать взвешенные карьерные решения
Похожие вакансии
Руководитель отдела продаж/коммерческий директор
100 000 – 300 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Управление коммерческой службой организации (продажи,закупки, транспортная логистика). Реформирование и построение новых бизнес процессов. Готовность к корректировке собственной деятельности по...
Высшее образование. Опыт работы в продажах в руководящей должности не менее 5 лет. Успешный опыт управления коллективом. Опыт разработки и...
Руководитель отдела продаж
100 000 – 150 000 ₽Москва, Верхние Лихоборы
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Создание отдела продаж с нуля и быстрый вывод отдела на плановые показатели. Внедрение эффективных инструментов роста. Участие в переговорах с...
Опыт выстраивания отдела, формирование планов, правил, инструкций. Готовность брать ответственность и отвечать за результат. Умение контролировать и направлять коллектив, ставить...
Коммерческий директор
от 250 000 ₽Москва, Аминьевская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Разработка и реализация коммерческой стратегии, внедрение планов продаж и контроль за их выполнением. Формирование эффективной команды, описание и дальнейшая оптимизация...
Образование: высшее техническое, экономическое. Дополнительно – программы профпереподготовки и повышения квалификации в области управления продажами и маркетинга. Опыт работы в аналогичной...
Москва, Павелецкая и еще 2
Опыт более 6 лет
Планирование, защита, реализация плана продаж год/квартал/месяц, плана запуска новых продуктов в соответствии с целями компаниями. Планирование и реализация...
Высшее образование. Подтвержденный эффективный опыт работы на позиции не ниже РОПа не менее 4-х лет, коммерческого директора от 2...
Директор по продажам
от 150 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Эффективная реализация и продвижение продукта компании в определенном сегменте рынка. Постановка задач и контроль выполнения показателей торговой команды.
Выполнение поставленных задач. Опыт работы по развитию продаж: формирование команды, аналитика, выстраивание бизнес-процессов, управление. Навыки переговоров, работы с возражениями...
Директор по продажам
от 350 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Разработка коммерческой стратегии компании: долгосрочных и краткосрочных целей, развития и увеличения продаж. Построение с 0 системы отдела продаж: стандарты, скрипты...
Развитые управленческие навыки, проактивность, нацеленность на финансовый результат! Знания и умения применять современные методики управления продажами. Опыт руководства подразделением продаж...