«Школа 21» открыта 24/7, участники обучения сами выстраивают график своего обучения, двигаясь по индивидуальной образовательной траектории. Обучение проходит по уникальной методологии: без менторов, без лекций, без оценок. Поступление не зависит от формального подтверждения предыдущих знаний, опыта работы, умения программировать.

В данный момент сформирован имидж «Школы 21» как одного из ведущих образовательных IT-проектов в России, обучение проходят более 4000 IT-специалистов в Москве, Казани, Новосибирске, Сургуте, Якутске, Великом Новгороде, Магасе, Ярославле и Белгороде. В процессе открытия находятся кампусы во многих других городах страны и ближнего зарубежья.

Совсем скоро открытие в Южно-Сахалинске и мы в поисках яркого лидера Руководителя филиала в г. Южно-Сахалинск.

Основные задачи:

• Обеспечение бесперебойной работы и развития филиала;
• Формирование и развитие команды филиала;

• Бизнес-планирование деятельности филиала;

• Выполнение ключевых показателей эффективности филиала (набор участников на обучение и т.д.);

• Реализация программы партнёрства с бизнесом в целях стажировки и трудоустройства участников обучения, подготовки и выполнения проектных работ, реализации инновационных решений для развития «Школы 21»;

• Формирование имиджа «Школы 21» и филиала: взаимодействие с профессиональным и медийным сообществами в рамках полномочий, в том числе представление филиала на профильных мероприятиях, проведение встреч с высокопоставленными гостями и делегациями;

• Развитие портфеля направлений и проектов в рамках модели «Школы 21» в актуальных и возникающих технологических областях.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт управления крупными проектами, включающими в себя взаимодействие с представителями государственной власти;
• Опыт управления крупными инфраструктурными объектами;
• Высокий уровень коммуникационных навыков, готовность к публичным выступлениям и ведению переговоров с представителями органов власти и крупного бизнеса;
• ВО, МВА приветствуется.

И, конечно, мы готовы предложить:

• Работу в компании, которая имеет статус ИТ-компании;
• ДМС с первого месяца работы;
• Льготы по ипотеке для сотрудников;
• Бесплатную подписку СберПрайм+ и скидки от компаний-партнеров;
• Стильный корпоративный мерч;
• Работу в сильной команде профессионалов;
• Знакомство с невероятными участниками;
• Возможность наработать крутой опыт в крутом проекте.