Должностные обязанности:

• Анализ потребности в обучении;
• Разработка, организация и проведение тренингов и вебинаров;
• Постренинговое сопровождение;
• Аттестация;
• Работа с наставниками (обучение, сертификация, мониторинг работы);
• Точечное обучение руководителей и кандидатов во внутренний кадровый резерв;
• Оценка эффективности обучения.

Обязательные требования:

• Опыт работы в сфере обучения в крупных компаниях от 3 лет
• Дополнительное образование и повышение квалификации в области разработки и проведения бизнес-тренингов (тренинги для тренеров);
• Знание методологии создания и проведения тренингов;
• Опыт самостоятельной разработки и проведения тренингов;
• Опыт постренингового сопровождения;
• Опыт разработки и проведения аттестаций;
• Инициативность;
• Открытость, умение быстро устанавливать контакт и поддерживать коммуникации с сотрудниками всех уровней.

Условия:

• Оформление согласно ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней).
• Заработная плата по результатам (уровень дохода обсуждается индивидуально с каждым кандидатом).
• График работы 5/2 с 09:00 до 18:00.
• Редкие командировки: одна командировка в квартал. Все командировки проходят в комфортных условиях.
• Бесплатное обучение (продукту и услугам компании).
• Испытательный срок – 3 месяца.
• Корпоративная техника.
• Гибридный формат работы после испытательного срока.

Корпоративный университет DELTA системы безопасности – твой путь к успеху!

Наш официальный сайт: www.delta.ru