Менеджер по подбору персонала
В архиве с 15 мая 2024
от 40 000 до 80 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Пенза, улица Пушанина, 50А
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала
до 40 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала для филиала: поиск резюме, телефонные интервью и сопровождение кандидатов. Взаимодействие с директорами филиала (заказчиком) и другими подразделениями.
Опыт работы в подборе персонала от трех месяцев и стремление развиваться в сфере подбора персонала. Активность и нацеленность на результат.
Менеджер по персоналу
от 55 000 ₽Пенза
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала (с момента составления заявки до момента согласования финального кандидата). Сопровождение процесса адаптации персонала. Создание программ обучения для сотрудников.
Ответственность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность. Желательно профильное образование. Знание ТК РФ. Умение работать на ПК и в программе 1С на...
HR менеджер / менеджер по персоналу
от 60 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Формирование базы кандидатов (поиск новых источников: ВУЗы, колледжи). Найм сотрудников (около 10 вакансий в год): поиск кандидатов (размещение вакансий), обработка...
Имеет высшее образование. Обладает опытом работы на аналогичной должности не менее 3 лет. Имеет навыки проведения собеседований и оценки персонала.
Менеджер по персоналу
от 50 000 ₽Пенза
Без опыта
Подбор персонала по вакантным должностям компании (поиск, интервьюирование). Выбор эффективных каналов поиска сотрудников. Формирование базы кадрового резерва. Кадровое делопроизводство.
Коммуникабельность. Опыт работы на аналогичной должности будет Вашим преимуществом.
Менеджер по подбору персонала
50 000 – 50 000 ₽Пенза
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала: размещение вакансий, поиск резюме кандидатов, проведение телефонных интервью, первичных собеседований, оценка кандидатов. Проведение адаптации принятых сотрудников, организация выхода...
Опыт работы в сфере подбора персонала от 6 месяцев. Уверенный пользователь ПК. Хорошие коммуникативные навыки, доброжелательность, исполнительность, ответственность, пунктуальность.
Опыт от 1 года до 3 лет
Интенсивный подбор персонала (все специальности в области разработки информационных систем, продажи IT-продуктов и предоставления IT-услуг, руководящие позиции, офисные...
Высшее образование (желательно техническое). Опыт работы внутренним HR-менеджером. Опыт осуществления подбора персонала от 1 года. Системный подход к решению...
Пенза, улица Пушанина, 50А