Менеджер по привлечению клиентов
Требуемый опыт работы: не требуется
Полная занятость, полный день
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Группа компаний «Ритейл Сервис» уже 25 лет специализируется на проведении комплексной автоматизации предприятий розничной торговли, общественного питания, индустрии гостеприимства, развлекательных комплексов, производственных и других предприятий. Наш опыт и экспертиза позволяют нам предлагать клиентам передовые решения, способствующие оптимизации процессов и увеличению эффективности их бизнеса.
В связи с открытием нового отдела - приглашаем на работу Менеджера по привлечению клиентов (можно без опыта).
Чем предстоит заниматься:
- Привлечение потенциальных клиентов для сотрудничества.
- Организация и проведение качественных переговоров с ключевыми представителями компаний, с целью выработки оптимальных параметров и условий сотрудничества.
- Преодоление возражений с целью установления долгосрочных и взаимовыгодных отношений с клиентами.
Мы предлагаем:
- Внутреннее обучение переговорам и работе с возражениями.
- Оформление согласно трудовому кодексу РФ.
- Высокий процент от продаж, стабильный оклад + фиксированные премии за выполнение задач от руководителя.
Ждем от кандидата:
- Интерес развиваться в сфере коммуникаций и переговоров.
- Желание работать в развивающейся ИТ-компании.
Атмосфера:
- График работы: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00 с гибким перерывом.
- Комфортный офис: корпоративная столовая со скидками для сотрудников, парковка для сотрудников, современный тренажерный спортзал с персональным тренером, разнообразие чая, кофемашина, свежие фрукты.
- Разнообразная корпоративная жизнь: совместные креативные мероприятия, поздравления сотрудников с днем рождения и профессиональными праздниками, совместные игры в волейбол, материальная поддержка в значимые события жизни, подарки и праздники для детей, настольные игры по пятницам.
- Официальное трудоустройство: 28 календарных дней отпуска, оплачиваемые больничные.
Ваш вклад будет важным фактором в успешном старте нашего нового отдела, а возможность участвовать в его развитии и формировании позволит вам вносить значимый вклад в жизнь компании.
Ключевые навыки
- Грамотная речь
- Активные продажи
- Ведение переговоров
- B2B Продажи
- Поиск и привлечение клиентов
Задайте вопрос работодателю
Где располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопрос
Вакансия опубликована 30 мая 2024 в Барнауле